Naisten perustajat vahvistavat Steglitzia: vaihtoa ja inspiraatiota aamiaisen aikana

Naisten perustajat vahvistavat Steglitzia: vaihtoa ja inspiraatiota aamiaisen aikana

Perjantaina 12. syyskuuta 2025 toisen perustajien aamiainen pidettiin Steglitzin kartanossa, joka toi yhteen 60 yrittäjää, perustajaa ja sitoutuneita naisia ​​Steglitz-Zehlendorfin alueelta. Tapahtuman järjesti Berliini Südwestin alueellinen inkubaattori, piirin naisten ja yhtäläisten mahdollisuuksien virkamies ja aloituskeskus. Tavoitteena oli edistää vaihtoa, vahvistaa toisiaan ja tarjota impulsseja ammatilliseen kehitykseen, kuten berlin.de.

Tapahtuman avasi alueellisen inkubaattorin projektipäällikkö Lalida Große. Hän esitteli nykyisiä projekteja ja tapahtumia ja kertoi osallistumisestaan ​​mentorina ”vierekkäin” -projektiin. Hän kutsui myös osallistujia osallistumaan mentoriksi. Toinen puhuja, Madalina Draghici, piiritoimiston naiset ja yhtäläiset mahdollisuudet, korosti tasa -arvon merkitystä työmaailmassa ja esitteli verkostoja, kuten "naisten yhdistäminen" ja vasta perustettu naisten neuvottelukunta. Hän rohkaisi osallistujia osallistumaan aktiivisesti näihin aloitteisiin.

Lisää impulsseja naisyrittäjille

Beate Roll, Berliinin yrittäjyyden alueellisen yhdistyksen puheenjohtaja käsityössä E.V. (UFH) esitteli UFH -verkon sekä erilaisia ​​projekteja, mukaan lukien ”Naiset, jotka vahvistavat käsityötä - 125 tapaa ja mahdollisuuksia” ja “käsityöt tyttöjen”. Hän puhui myös "äitiyssuojelun kaikille!" Kampanjaviikko. lokakuussa. Tapahtuma ei vain tarjonnut arvokkaita oivalluksia, vaan myös verkostoitumismahdollisuuksia, jotka auttoivat osallistujia luomaan yhteyksiä ja aloittamaan yhteistyön.

Aloite naisyrittäjien vahvistamiseksi ei ole sattumaa. Omien yritysten aloittavien naisten osuuden kasvu on 44% vuonna 2023 verrattuna 38%: iin vuonna 2020, kuten bundeswirtschaftsministerium.de. Erityisesti nuoret naiset päättävät yhä enemmän oman yrityksen perustamisesta. Ammattitaitoisissa kaupoissa naisten perustamien yritysten osuus on 25%, kun taas naiset muodostavat 54% freelance -ammateissa perustetuista yrityksistä.

Haasteet, joita naiset kohtaavat yrityksen aloittamisen yhteydessä, ovat kuitenkin monipuolisia. KFW-tutkimukset osoittavat, että miesten ja naisten väliset yhtäläiset mahdollisuudet ovat tärkeä tavoite aloitusprosessissa. Kattavan muutoksen tarve on tulossa selkeästi tutkimaan institutionaalisia esteitä ja lisäämään tietoisuutta sukupuolen stereotypioista. Pääoman saatavuuden parantaminen ja voimakkaampi keskittyminen kasvuun ja innovaatioihin ovat myös keskeisiä toiminta-alueita, joihin on puututtava, [kfw.de] mukaan (https://www.kfw.de/%C3%9cber-die-kfw/kfw-research/female-trepreneurship.html).

Tässä yhteydessä liittovaltion talous- ja ilmastonsuojeluministeriö tarjoaa yli 250 roolimalliyrittäjää, jotka jakavat kokemuksensa ”naisten yrittäjyyden” ohjelman puitteissa. Kattavalla tukitarjouksilla, kuten Business Start-Up Platform ja erityiset mentorointiohjelmat, naisten perustajien lukumäärä ja heidän menestysmahdollisuudet on lisättävä kestävästi.