Berlin recherche un ReinIckendorfer motivé pour les bornes de rue contrastées et offre des possibilités d'emploi à long terme. Apprendre encore plus!
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Selon un rapport de www.berlin.de avec des impairs visuels "> www.berlin.de avec des impairs visuels"> pour les personnes. Pour résoudre ce problème, les représentants du Berlin Road and Green Area Office ont rencontré des experts pour des bâtiments sans barrière et des militants de l'association générale aveugle et malvoyante pour trouver la meilleure solution de couleur pour les bornes
Déjà près de la mairie, les bornes existantes étaient marquées de rayures blanches pour créer un meilleur contraste. Le 24 juillet 2023, le début officiel du projet a eu lieu en présence de la maire de district Emine Demirbüken-Wegner. Une liste des bornes à marquer est actuellement en cours de création et 300 emplacements ont déjà été enregistrés. L'organisation Atina Gug Carrier marquera ensuite les bornes contrairement à l'environnement à l'aide de bandes adhésives.
Afin de faire face à cette tâche, Atina Reinickendorfer recherche des citoyens qui sont des chômeurs à long terme et sont prêts à assumer un travail significatif dans le district. Les heures de travail sont jusqu'à 30 heures par semaine et le paiement est effectué en fonction des contrats de négociation collective pour la fonction publique (TV-L) avec un regroupement dans le groupe de rémunération E2 / 1. Une description de poste détaillée se trouve sur le site Web d'Atina à www.atina.berlin. Les parties intéressées peuvent postuler par téléphone (030/2747200) ou par e-mail (info@atina.berlin) à Atina. La personne de contact est Mme Kerstin Neubert.
La mairesse du district, Emine Demirbüken-Weager, a exprimé une déclaration positive sur le projet et a encouragé les résidents qui connaissent quelqu'un qui s'intéresse à cet important travail pour transmettre ces informations. La participation active à ce projet aiderait à rendre le district plus sûr et sans barrière.
Afin de faire face à cette tâche, Atina Reinickendorfer recherche des citoyens qui sont des chômeurs à long terme et sont prêts à assumer un travail significatif dans le district. Les heures de travail sont jusqu'à 30 heures par semaine et le paiement est effectué en fonction des contrats de négociation collective pour la fonction publique (TV-L) avec un regroupement dans le groupe de rémunération E2 / 1. Une description de poste détaillée se trouve sur le site Web d'Atina à www.atina.berlin. Les parties intéressées peuvent postuler par téléphone (030/2747200) ou par e-mail (info@atina.berlin) à Atina. La personne de contact est Mme Kerstin Neubert.
La mairesse du district, Emine Demirbüken-Weager, a exprimé une déclaration positive sur le projet et a encouragé les résidents qui connaissent quelqu'un qui s'intéresse à cet important travail pour transmettre ces informations. La participation active à ce projet aiderait à rendre le district plus sûr et sans barrière.