Tugevad koos: tervisliku töökeskkonna kultuurilised dialoogid

Tugevad koos: tervisliku töökeskkonna kultuurilised dialoogid

Tänapäeva töömaailmas on pikas perspektiivis andekaid spetsialiste kõike muud kui lihtne. Aga mis selle väljakutse taga on? Vastus on lihtne: töötajate tugev emotsionaalne side ettevõttega on ülioluline! See seondumine mitte ainult ei vähenda töölt puudumist, vaid ka kõikumist - seda tõendab praegune AOK puudumise aruanne. Selle edu võtmed on suurepärane tööõhkkond ja turvaline tervislik töökeskkond.

Aga kuidas ettevõtted selle eesmärgi saavutavad? Vastus on: kultuuriline dialoog - ennetamine! See uuenduslik seadusjärgse õnnetusjuhtumikindlustuse vahend pakub ettevõtetele ainulaadset võimalust oma ettevõtte kultuuri lähemalt uurida. See aitab juhtidel ja töötajatel koostööd teha, et aktiivselt edendada tööl ohutust ja tervist.

Edu neli sammu

dr. Marlen Cosmar DGUVi töö- ja terviseinstituudist (IAG) selgitab, kuidas väiksemad ettevõtted saavad kultuurialoogidega töötavat õhkkonda hõlpsalt parandada. Ainult neljas lihtsas etapis pannakse vundamendi kivi positiivseks muutuseks:

  • Valige teema ja määrake koostööreeglid.
  • Vaadake selgitavat filmi 5-astmelisel mudelil ja arutage dialoogikaarte.
  • Leidke ja sisestage oma näited igapäevasest tööst.
  • Töötage välja esimese lahenduse ideed.
  • Need neli sammu viivad pooled, kes on kaasatud kuue keskse tegevusvaldkonna analüüsimisse: juhtimine, suhtlus, osalemine, tööõhkkond, veakultuur ning turvalisus ja turvalisus. Eesmärk? Tegevuskultuuri ühise mõistmise ja koostöö tugevdamise arendamine - kuna see on ainus viis turvalisemast ja tervislikumast kasust!

    terviklik lähenemine turvalisusele ja tervisele

    Kuid kultuurilised dialoogid pakuvad palju enamat. Nad käsitlevad arvukalt aspekte, mis on olulised tööl turvalisuse ja tervise jaoks. Dialoogid pakuvad konkreetseid ettepanekuid selle kohta, kuidas neid teemasid saab oma ettevõttes käsitleda, et keskenduda ennetavale tegevusele.

    Kui soovite rohkem teada saada kultuurilise dialoogi kohta, on teil Stuttgartis 2024. aastal tööohutuse osas suurepärane võimalus! 5. novembrist 2024 saavad huvitatud osapooled saalis 1, seista K1.009, isiklikult ekspertidega rääkida uutest lahendustest ja praegustest suundumustest tööohutuse valdkonnas.

    Ja parim asi selles? Kõik materjalid on nüüd saadaval DGUVi veebisaidil tasuta allalaadimiseks - esimene samm parema töökoha atmosfääri poole on ainult ühe klõpsu kaugusel!

    Berliin - näitlemise aeg on nüüd. Asetage tugevale korporatiivkultuurile ja looge alus turvalisele ja tervislikule töömaailmale!

    Kommentare (0)