L'entrepreneur en construction de Berlin a condamné à cinq ans de prison pour travail non déclaré!

L'entrepreneur en construction de Berlin a condamné à cinq ans de prison pour travail non déclaré!

Berlin, Deutschland - Un entrepreneur en construction de Berlin a été condamné à cinq ans d'emprisonnement le 17 juillet 2025 pour évasion fiscale. En tant que directeur général factuel, il avait organisé sa société de circuit sans rapport et a ainsi causé des dommages de près de 15 millions d'euros. Cette décision sérieuse a été prise par la juge présidente Kristin Klimke, qui a constaté que l'entrepreneur s'était systématiquement appuyé sur des pratiques illégales depuis la fondation de la société afin de payer des salaires en espèces et de contourner les impôts correspondants. Une partie de sa procédure motivée a été de transférer de l'argent dans sa patrie en Serbie et de s'y présenter comme un bienfaiteur, comme [RBB24] (https://www.rbbb24.de/panorama/biebtrag/2025/07/berlin-schwarz-bauunmer

Le tribunal a également constaté que les factures simulées avaient été créées par des sous-traitants pour justifier le drainage des fonds. Un autre jugement a également rencontré un employé de bureau de l'accusé, qui a été condamné à une peine de probation de onze mois pour la falsification des documents. Le fils de l'entrepreneur de construction, qui a travaillé dans l'entreprise, n'a reçu qu'un avertissement. Les conséquences juridiques pour le principal défendeur comprennent la confiscation des rendements TAP d'environ sept millions d'euros et 14 millions d'euros de la société elle-même.

travail non déclaré comme sujet explosif dans l'industrie de la construction

Le travail non déclaré est un problème bien connu dans l'industrie de la construction. Comme l'explique [diewalts-chancellery] (https://www. diewaltts-kanzlei.de/steuerstrafrecht/schwarz-am-bau-t--das- impôt /), il s'agit d'une fourniture de services sans inscription appropriée et comptabilité ou des paiements fiscaux correspondants. Cela peut entraîner de graves conséquences criminelles, notamment des amendes élevées et une peine d'emprisonnement pouvant aller jusqu'à cinq ans.

Les employeurs du système de construction courent le risque non seulement d'être tenu responsable du droit pénal, mais aussi de supporter les conséquences du droit civil. Il est important que toutes les personnes impliquées - des clients aux entrepreneurs en passant par les apprentis - soient responsables de toute violation des chantiers de construction. Lors de la réalisation d'enquêtes, il est conseillé de ne pas faire de déclarations et de consulter un avocat spécialisé pour le droit pénal afin d'éviter les inconvénients juridiques.

Mesures et jugements stricts

Les risques financiers et juridiques liés au travail non déclaré sont considérables. Un jugement du tribunal des finances de Nuremberg l'illustre: un demandeur qui a employé plusieurs employés sans bordeaux de rémunération appropriés a été reconnu coupable d'évasion fiscale. Le bureau de l'impôt a blâmé l'employeur conformément à la loi sur l'impôt sur le revenu de l'article 42d pour les taxes sur les salaires non payés. Dans le cas de relations d'emploi illégales dans l'industrie de la construction, même les deux tiers du chiffre d'affaires nets ont été fixés comme une somme de salaire net, ce qui entraîne une charge fiscale importante. À cette fin [GTKP] (https://www.gtkp.de/aktuelles/2024-09-schwarz-im-bau-werbe-harte- et high-responsable-fusion-employer-660.html) note que les notifications fiscales élevées et la responsabilité peuvent placer des employeurs dans un emplacement plus précieux.