Beskyttelse mot svindlere: 12 tips for sikker rekruttering i Berlin

Veröffentlicht:

Von:

Erfahren Sie in diesem Artikel von Dr. Martin J. Krämer, Security Awareness Advocate bei KnowBe4, wie Sie nordkoreanische Fake-Bewerber während des Einstellungsverfahrens erkennen können. Entdecken Sie 12 wertvolle Tipps für jede Phase des Bewerbungsprozesses – von der Vorbereitung über das Interview bis zur Einstellung. Schützen Sie Ihr Unternehmen vor Betrug!
Finn ut i denne artikkelen av Dr. Martin J. Krämer, advokat for sikkerhetsbevissthet hos Knowbe4, som du kan se nordkoreanske falske søkere under holdningsprosessen. Oppdag 12 verdifulle tips for hver fase av søknadsprosessen - fra forberedelser til intervjuet til ansettelse. Beskytt selskapet mot svindel! (Symbolbild/MB)

De alarmerende tidene når vi lever etterspørsler stor årvåkenhet fra selskaper! Nordkoreanske svindlere etterlater i økende grad sine tvilsomme spor i søknadsbassenget. Dr. Martin J. Krämer, en velprøvd ekspert for sikkerhets- og sikkerhetsbevissthetsadvokat hos Knowbe4, har nå 12 viktige tips klare til å stoppe bedraget!

Før jobbintervjuet begynner, er det viktig å sette kurset riktig. Men hva kommer selskapene egentlig på? De første trinnene er avgjørende! Bedrifter bør se nærmere på potensielle kandidater, for selv før den første samtalen kan referanser til tvilsomme intensjoner bli funnet.

De avgjørende fasene i et intervju

I løpet av intervjuet er det viktig å sette alle spaker i bevegelse:

  • En telefonscreening som referansesammenligning er obligatorisk - juks blir gjort så mye vanskeligere!
  • Virtuelle intervjuer skal ha et "video-on" -format. Filter og uskarpt bakgrunn? Ingen!
  • Siste teknologier for identitetsundersøkelse må brukes for å bekrefte ektheten til søkerens ansikt under videokonferansen.
  • Målrettede spørsmål som bare den virkelige kandidaten kan svare på er essensielle - fra HomeTown til personlige hobbyer!

Etter intervjuet: Hold deg på hatten!

Men også etter intervjuet er årvåkenhet påkrevd! Hvis det allerede er mistanke om svindel under samtalen, kreves det raskt! CISO må informeres umiddelbart. Nyere funn viser at uredelige aktiviteter blir mer og mer sofistikerte!

  • Hvis en søker skal aksepteres, kreves den største omsorgen når du sender firmautstyr! Bare den nye i seg selv kan motta enhetene under presentasjon av offisielle dokumenter!
  • I startfasen av den nye ansatte, bør tilgangen til firmanettverket være sterkt begrenset for å forhindre de uredelige machinations!

applikasjonsverdenen blir stadig mer risikabelt! Disse tipsene fra Dr. Krämer er et must for selskaper som ønsker å forberede seg mot svindlere. Vær smart, vær sikker og beskytt selskapet ditt mot uønskede gjester!