Pensija Vokietijoje: didėjantis atotrūkis tarp akademikų ir anksčiau apmokamų darbuotojų

Pensija Vokietijoje: didėjantis atotrūkis tarp akademikų ir anksčiau apmokamų darbuotojų
Sistemos klaida - Wolfgango Mulke'o komentaras iki spragos, kuri auga tarp neturtingų ir turtingų pensininkų
Pensijų sistema Vokietijoje nėra sąžininga. Tai rodo neseniai Vokietijos socialinės asociacijos (VDK) paskelbta apklausa. Rezultatai leidžia suprasti, kad vyresnės kartos finansinė spraga žymiai didėja.
Viena vertus, galima rasti pensininkų iš akademinių profesijų. Jie naudojasi palyginti pakankamomis pensijų pajamomis ir gali toliau dirbti pensinio amžiaus amžiuje. Kita vertus, visiškai kitokia situacija akivaizdi tiems, kurie nebegali dirbti po ilgo ir sunkaus darbo. Čia dažniausiai atstovaujamos profesionalios grupės, turinčios mažesnes pajamas. Jūsų reikalavimai dėl senos nuostatos yra atitinkamai žemi. Jei dirbate ilgiau, dažnai tai darote iš finansinės būtinybės, nes jūsų veikla paprastai nesiūlo džiaugsmo ar išsipildymo. Tai lemia tolesnę neteisybę, nes gyvenimo trukmė dažnai būna trumpesnė po fiziškai varginančio darbo nei didelių uždirbančių asmenų. Pastarasis gauna mažiau pensijų.
Ypač paveikti Pensininkai Rytų Vokietijoje. Daugelis jų ilgą laiką buvo bedarbiai po suvienijimo, todėl jie nustatė mažų pensijų reikalavimus. Be to, naujosiose federalinėse valstijose yra mažesnis darbo užmokesčio lygis. Kadangi namų ūkių turtas Rytuose taip pat yra vidutiniškai mažesnis nei Vakaruose, žemas įstatymų numatytas pensijų pajamas vargu ar gali padidinti privati pensija. Taigi būsimų pensijų reformų atveju taip pat turėtų būti skirta mažinti atotrūkį tarp neturtingų ir turtingų pensininkų. Tai tikrai nebus lengva užduotis, tačiau jos skubiai reikalaujama.Raktiniai žodžiai: pensijų sistema, neteisybė, finansų skyrius, pensininkas, akademinės profesijos, žemos kompensuotos profesinės grupės, pensijų nuostata, pensijų reforma, Medžiagos skyrius.