Naujas duomenų standartas pagrįstas asmenis: DIN spec 33462 Revoliucionizuoja rinkodarą

Naujas duomenų standartas pagrįstas asmenis: DIN spec 33462 Revoliucionizuoja rinkodarą

Pionierių žingsnis Vokietijoje! Rinkodaros ir įdarbinimo revoliucija yra čia: buvo paskelbta pirmoji duomenų pagrindu sukurtų asmenų DIN-Spec!

Vokietijos Normung institutas E.V. (DIN), bendradarbiaudamas su Persona institutu, ir pirmaujančia personalo rinkodaros agentūra „Raven51: DIN Spec 33462“ pradėjo novatorišką standartą bendradarbiaudamas su Persona institutu! Dėl to įmonės strategiškai kreipiasi į tikslines grupes, pakeltas iki visiškai naujo lygio.

Ši novatoriška DIN specifikacija apibrėžia aiškų, išsamų požiūrį į duomenų pagrindu pagrįstas asmenybes ir padeda pagrindą praktikai labiau nuoseklumui, skaidrumui ir efektyvumui. Tikrai monumentalus žingsnis, galintis apversti rinkodaros pasaulį aukštyn kojomis!

Kas yra DIN-Spec?

Bet kas tiksliai yra už šio DIN-Spec? Na, tai yra tiesioginis būdas nustatyti moksliškai pagrįstus standartus kasdieniame versle ir sudaryti DIN standarto pagrindą. Po kelių mėnesių intensyvių mainų „DIN Spec“ konsorciumo specifikacijoje dabar galima atsisiųsti per „DIN Media“!

Vargu ar galima pervertinti šio leidinio svarbą. Kaip „Persona Institute“ generalinis direktorius Stefanas Rippleris pabrėžia: „Duomenimis pagrįstos asmenybės yra raktas į iš tikrųjų pritaikytą ar į kandidatą orientuotą darbo būdą“. Apie duomenų svarbą daug kalbama, tačiau dabar pagaliau yra vienodas įgyvendinimo vadovas.

kelias į aiškumą ir vienodumą

Udo A. Völke, „Raven51 AG“ generalinis direktorius, pabrėžia, kad „Din Spec“ padeda įmonėms ir institucijoms greičiau pasiekti išmatuojamus rezultatus. "Tai lemia tvarią ekonominę sėkmę!" Ši metodika sujungia duomenis pagrįstą analizę su aiškiai apibrėžtais kriterijais, o tai reiškia, kad rinkodaros sprendimai nebegali būti priimami atsižvelgiant į žarnyno jausmą, o remiantis tvirtais duomenimis!

Prof. Dr. Branko Woischwill, kitas konsorciumo narys, kalba paprastu tekstu: „Duomenų pagrindu pagrįstų asmenų standartizavimas ne tik užtikrina aiškius procesus, bet ir sukuria pasitikėjimą metodu ir jo rezultatais“. Šios išvados yra ne tik aktualios rinkodarai, bet ir žmogiškųjų išteklių valdytojams bei įdarbintojams, kurie daugiausia dėmesio skiria kandidatų asmenų plėtrai. Tuo metu, kai pasėjo specialistai, šis duomenų pagrįstas požiūris yra vertas aukso.

„DIN Spec 33462“ dabar galima nemokamai ir ją galima atsisiųsti iš atitinkamos nuorodos. Sutelkite dėmesį į skaičius ir nuveskite savo įmonę į greitą juostą!

Persona institutas yra pirmasis adresas Vokietijoje, kai kalbama apie praktinį naudojimo (duomenų pagrįstą) asmenybę. Naudodamos patobulintą programinės įrangos kaip paslaugos (SaaS) sprendimą, įmonės gali geriau suprasti savo tikslines grupes ir taip sukurti pritaikytą pritaikytą patirtį.

RAVEN51 nustato personalo rinkodaros standartus, turinčius daugiau nei 50 metų patirtį, ir ekspertai trijose vietose. Ši agentūra yra strateginė partnerė visiems, norintiems žaisti iš anksto pagal darbdavių prekės ženklą, darbo reklamos ir talentų traukos strategijas skaitmeniniame amžiuje.

Ar nenorėtumėte būti vienu žingsniu priekyje varžybų? Prasidėjo „Target Group“ ir „Friendly Communication“ ateitis - pasinaudokite proga!