Opportunités de carrière pour les parents célibataires: réseautage gratuit à Köpenick!

Opportunités de carrière pour les parents célibataires: réseautage gratuit à Köpenick!

Le mardi 14 octobre 2025, un événement important aura lieu de 10h00 à 13h00. dans la salle du conseil de l'hôtel de ville de Köpenick. Sous la devise "auto-déterminée et forte", l'événement s'adresse particulièrement aux mères célibataires et aux pères. L'objectif est de faciliter l'entrée professionnelle (RE) pour ce groupe cible. Ceci est rapporté par la [Berlin City Administration] (https://www.berlin.de/ba-Treptow-koepenick/aktuelles/pressemaytunen/2025/pressemage division.160228.php).

Une préoccupation centrale de l'événement est le réseautage et l'échange entre les participants. Parce que les défis de la compatibilité de la famille et du travail sont considérables pour de nombreux parents, en particulier les parents célibataires. En 2023, environ 7,2 millions de mères et 6,2 millions de pères de travail au moins un enfant de moins de 15 ans étaient dans le ménage, avec 68% des mères et 92% des pères employés, selon Centre fédéral pour l'éducation politique.

Échange et support

L'événement propose non seulement des offres d'emploi compatibles avec la vie de famille quotidienne, mais aussi une vérification des applications sur le site, dans le cadre du projet "Wortlaut". Les parties intéressées peuvent apporter leurs documents de candidature et recevoir des commentaires professionnels. De plus, les services de garde sont proposés sur place pour faciliter la participation.

Le processus d'enregistrement est facile et la participation gratuite. Les parties intéressées peuvent avoir du site Web eveeno.com registre. Cette initiative fait partie de l'année de mise au point "des connexions solides - un an pour les parents célibataires", qui se concentre sur la réconciliation de la famille et le travail pour les parents célibataires.

Défis pour la famille et le travail

La compatibilité du travail et de la vie de famille reste un défi majeur. L'emploi à temps complet représente un obstacle pour de nombreuses familles, car en 2023, 37% des mères célibataires et 92% des pères étaient employés à temps plein. En revanche, environ 50% des couples ayant des antécédents d'immigration ne fonctionnaient pas dans la vie professionnelle, qui contient également la situation financière de nombreuses familles ( Statista ).

Les offres de soins, telles que les carrières d'une journée et les jardins d'enfants, sont essentielles afin que les parents qui travaillent puissent poursuivre leur emploi. Cependant, le taux d'emploi des mères de l'est de l'Allemagne, avec 48% pour les mères avec enfants de moins de trois ans, a un taux plus élevé par rapport à l'Occident, où seulement 38% sont employés. Ces différences sont principalement dues aux situations de soins respectives.

Environ 44% des mères veulent une distribution plus équilibrée des services de garde. En fait, 48% des mères assument la majorité de cette responsabilité, tandis que les modèles d'emploi flexibles et le soutien de l'État peuvent aider les parents à mieux combiner leurs obligations professionnelles et familiales.

Dans l'ensemble, on peut voir que l'événement du 14 octobre offre une plate-forme précieuse afin de donner au soutien et à l'orientation des parents célibataires et en même temps attirer l'attention sur les défis qu'ils doivent faire face à la compatibilité de la famille et du travail.