75 anni di DGB: una voce forte per i dipendenti in Europa

75 anni di DGB: una voce forte per i dipendenti in Europa

Il 13 ottobre 1949, è successo qualcosa di storico a Monaco: la Federazione del Trade Union (DGB) tedesca! Ora, 75 anni dopo, l'Europa-SPD parla con orgoglio di un pilastro indispensabile per i dipendenti in Germania e in tutta Europa. Dalla sua fondazione, il DGB non ha solo unito i sindacati tedeschi, ma ha anche contribuito decisamente alla fondazione della European Trade Union Federation. Il messaggio è chiaro: solo insieme siamo forti!

Gaby Bischoff, vicepresidente della S&D ed esperto di lavoro e politica sociale, riassume: "Senza la Confederazione dell'Unione commerciale tedesca ed europea, il modello sociale europeo di oggi sarebbe inimmaginabile!" Il DGB ha lavorato instancabilmente per i diritti dei dipendenti e della giustizia sociale per 75 anni. Le sfide attuali sono enormi perché è importante modellare attivamente la trasformazione della nostra società: digitale, ecologicamente e socialmente. È fondamentale che i dipendenti non vengano ignorati. Bischoff richiede: "Per questo abbiamo bisogno di futuri investimenti nella formazione e nell'istruzione superiore e una forte partecipazione al posto di lavoro!"

un patrimonio storico e obiettivi ambiziosi

Già Hans Böckler, il primo presidente del DGB, sapeva nel 1949 che la democrazia aveva bisogno di più della semplice libertà politica - deve anche penetrare nel settore. Questa è ancora una delle preoccupazioni fondamentali del gruppo parlamentare S&D, che lavora decisamente per far rispettare questo principio a livello europeo.

Il DGB non solo ha svolto un ruolo cruciale nell'emergere della direttiva salariale minima a livello europeo. Questa linea guida garantirà che milioni di dipendenti in Europa siano protetti dalla povertà. Un'altra pietra miliare è stata la direttiva di pubblicazione, che per la prima volta legava il principio storico di "pari salari per lo stesso lavoro nello stesso posto" - un grande successo nella storia dei diritti dei dipendenti!

futuro comune per tutti i dipendenti

"Il DGB e noi socialdemocratici europei siamo uniti nel lottare per migliori condizioni di lavoro in tutta Europa!" -Che è la promessa che l'Europa-SPD si presenta. Indipendentemente dal fatto che si tratti di regolare le catene del subappaltatore, rafforzare la partecipazione o promuovere l'uguaglianza: l'obiettivo è chiaro! Gli standard europei devono essere promossi e ulteriormente sviluppati nel senso dei dipendenti.

Questo 75 ° anniversario non è solo una celebrazione, ma un incentivo per le prossime sfide. Insieme, la dimensione sociale dell'Europa avrà successo e il DGB rimane un partner indispensabile!