Verdi kräver 10,5 procent mer lön för Brandenburg och Berlin anställda i den offentliga tjänsten

Verdi-unionen kräver en tullökning på 10,5 procent för lärare, poliser och anställda i den offentliga tjänsten i de federala staterna. Detta krav påverkar också en kvart miljoner människor i Brandenburg och Berlin. Verdi hävdar att högre löner är nödvändiga för att göra den offentliga tjänsten mer attraktiv och för att avhjälpa bristen på specialister. Den sista tullökningen för anställda i den offentliga tjänsten i de federala staterna var endast 2,8 procent. Cirka 62 000 anställda drabbas i Brandenburg, inklusive kollektiv personal, tjänstemän och anställda vid universitet. Även om förhandlingarna inte direkt påverkar tjänstemännen, kommer en kollektivförhandling att betraktas som en plan för en ökning av tjänstemän. Finansministern i Brandenburg har redan försäkrat att en tullrengöring överförs till tjänstemännen. Verdi förbereder sig för strejker och förhandlingarna förväntas äga rum fram till december.

En möjlig kollektivförhandling med en tullökning på 10,5 procent skulle ha en betydande inverkan på den offentliga tjänsten i Berlin och Brandenburg. Regionen påverkas av brist på kvalificerade arbetare, särskilt för lärare och poliser. Högre lön kan hjälpa till att locka kvalificerade specialister och öka attraktiviteten i den offentliga tjänsten som arbetsgivare.

Brandenburg har redan försäkrat att en tullrengöring överförs till tjänstemännen. Detta påverkar också cirka 17 500 pensionärer, vars omslag också kan ökas.

Förhandlingar kan leda till strejker i den offentliga tjänsten, vilket tydligt skulle märkas, särskilt i Berlin. Lärare, daghemspersonal och anställda på medborgarnas kontor skulle också dra nytta av de federala staternas kollektivavtal.

Förhandlingarna är planerade fram till december och påverkar totalt 1,2 miljoner kollektiv personal och 1,3 miljoner tjänstemän över hela landet.

Enligt en rapport från www.maz-online.de ,