Suche
Mein Konto
Kvalifikuotų amatų darbuotojų trūkumas: Hanebutt GmbH nori laimėti jaunus talentus
Mūsų straipsnyje sužinokite, kaip kvalifikuotų darbuotojų trūkumas vokiečių amatuose kelia iššūkį pramonei. Dabartinis Hanebutt ir Yougovo tyrimas parodo, kodėl svarbu įkvėpti jaunus žmones amatų profesijoms. Sužinokite apie svarbiausius apklausos rezultatus apie visuomenės amato suvokimą ir mokyklų vaidmenį orientuojant į karjerą. Sužinokite, kaip novatoriški požiūriai ir socialinė žiniasklaida gali padėti laimėti amatų palikuonis.
Kvalifikuotų amatų darbuotojų trūkumas: Hanebutt GmbH nori laimėti jaunus talentus
Amatas Vokietijoje yra bedugnėje! Trūkstami specialistai ir neužimtų mokymo pozicijų slegiantis potvynis skatina pramonę į krizę. Nerimą keliančiame „Hanebutt GmbH“ apklausoje, kurią atliko „YouGov“, dramatiška padėtis yra negailestingai atskleista. Lieka klausimas: kaip mes galime įkvėpti jaunimą amatų profesijoms?
2023 m. Neužimtų pameistrystės skaičius pasiekė bauginantį maksimumą su 35 procentais! Padėtis Rytų Vokietijoje yra ypač nerimą kelianti, kai mažoms įmonėms, kurioms įtakos turi kvalifikuotų darbuotojų trūkumas, netgi pasiekia 43 procentų neakutimo procentą! Visų pirma, statybų pramonė ir tokios paslaugos kaip kirpyklos prekyba.
ūmus pavojus ateičiai
Apklausa atskleidžia, kad ketvirtadalis milijono kvalifikuotų darbuotojų šiuo metu trūksta vokiečių amatų! Šie bauginantys skaičiai skleidžia ryškią šviesą skubiai reikalingoms priemonėms. Apklausa, kuri buvo atlikta 2024 m. Rugpjūčio 15–18 d. Ir dalyvavo 1001 dalyviuose, taip pat rodo didėjantį jaunų žmonių, turinčių profesijas, nesidomėjimas amatais. Precedento neturintis įvaizdžio problema kelia grėsmę!
- Šokiruojantis suvokimas: 38 procentai nuo 18 iki 24 metų amžiaus rankdarbiai mato neigiamus! Tik 47 procentai visų gyventojų turi teigiamą nuomonę apie amatą.
- Skandalinis išsilavinimas mokyklose: 72 procentai apklaustųjų jaučiasi blogai informuoti apie karjeros galimybes amatams! Čia to skubiai reikia!
- Neatlikus veiksmų poreikio: 83 proc. Reikia išsamios informacijos apie amatų profesijas mokykloje, kad būtų galima kovoti su kvalifikuotų darbuotojų trūkumu!
Į ką iš tikrųjų patenka jauni suaugusieji? Atlyginimas yra karjeros pasirinkimo viršuje, tačiau apklausa rodo, kad reputacija ir draugų nuomonė yra bent jau tokia pat svarbi. Mokykloms čia reikia skubiai reformuoti, nes yra susitarta, kad jos turėtų atlikti pagrindinį vaidmenį - 80 procentų respondentų reikalauja daugiau informacijos!
skambutis veiksmui
Henning Hanebutt, „Hanebutt GmbH“ pagrindinis stogdengys ir generalinis direktorius, kelia žadintuvą: „ Rezultatai pabrėžia ūminį veiksmo poreikį! Tai yra vienintelis būdas laimėti jaunus žmones už patrauklias amatų profesijas ir sustabdyti kvalifikuotų darbuotojų trūkumą!
Centrinė vokiečių amatų asociacija (ZDH) taip pat žino apie didelį iššūkį: „ Jaunimas yra atviras daugybei galimybių, tačiau jie taip pat turi būti informuoti!
Kadangi „Hanebutt GmbH“ jau žengė pirmuosius žingsnius su mokytojų stažuotėmis ir socialinės žiniasklaidos veikla tokiose platformose kaip „Tiktok“ ir „Instagram“! " Mes norime sumažinti rezervacijas ir perteikti linksmybes su amatais! " Taigi Hanebutt.
Vieta: Apklausa pagrįsta internetiniais interviu, kuriuose iš viso buvo pasiekta 1001 žmonių nuo 2024 m. Rugpjūčio 15–18 d.
Apie Hanebutt: Die Hanebutt GmbH, tradicinės stogo dangos kompanijos, turinčios daugiau nei 90 metų patirtį, dirba daugiau nei 600 žmonių įvairiose Vokietijos vietose. Turėdama išsamų paslaugų asortimentą stogo ir fasadų rajone, „Neustadt Am Rübenberge“, netoli Hanoverio, būstinė tampa novatoriškų amatų projektų centru!