VW před historickým testem: Vyžaduje se renovace a integrace zaměstnanců

VW před historickým testem: Vyžaduje se renovace a integrace zaměstnanců
Dramatický stín je nad rostlinou Volkswagen ve Wolfsburgu! Obři automobilového domu také cítí šokové vlny krize. Tlak na členy představenstva VW se nesmírně zvyšuje! Vaše poslání? Chcete -li získat otlučenou značku zpět na trať. Ale: Kolik bolesti budou mít zaměstnanci v této nouzové situaci vydržet?
Základní značka VW, vyražená jako problémové dítě po dlouhou dobu, má obrovské problémy. Kdysi bohatý příjem z Číny se zmenšil a doufá, že zisky z podniku elektrických automobilů jsou pryč. V místnosti je jasný pořádek: Renovace, stojí to, co chce! Velké otázky jsou však: kde je komunikace mezi správní radou a pracovní silou? A jak zabrání hrozícímu konfliktu?
správní rada vs. rada Works: Kdo mluví se zaměstnanci?
V době, kdy je správa podniků vyžadována jasná oznámení, se zdá, jako by byla rada ohromena. Zatímco pracovní síla je rozrušená, rada pro práce vstoupí na informování zaměstnanců o temné situaci. Ano, mluvíte o uzavřeních a propouštění rostlin! Úkol, který měla rada převzít přesně a otevřeně. Místo toho byl z náročného objemu čerpán děsivý scénář!
Nyní jsou k dispozici protichůdné síly: Na jedné straně představenstvo, které jsou odhodlány, a na druhé straně silné reprezentace IG Metall a Works Council, které jsou ochotny mobilizovat své desítky tisíc členů. Hrozí historický konflikt - a VW to nechce! Paralyzující „poziční válka“ si nemůže dovolit VW, pokud jde o budoucnost společnosti.
Jediné řešení: Konstruktivní jednání!
Aby se z této krize vyplynula, obě strany se naléhavě musí posadit! Jasnost a spolupráce jsou nyní BE -ALL a END -ALL. Pouze pokud je nalezen jasný kurz, může VW nastavit kurz pro zářící budoucnost. Jinak je značka automobilu, kterou Německo vyrobilo, na propasti! Budou jednání plodná nebo skončí katastrofou? Čas ticks!