Greva la Bad Liebenwerda: Angajații luptă pentru salarii mai mari!

Greva la Bad Liebenwerda: Angajații luptă pentru salarii mai mari!

Bad Liebenwerda, Deutschland - marți seara, la 10 p.m., angajații surselor minerale Bad Liebenwerda au proclamat o grevă de avertizare. Organizat de Food Gaststics Union (NGG), ar trebui să dureze 24 de ore și își propune să conteste salariile corecte. Fundalul este negocierea colectivă stagnantă dintre NGG și compania-mamă Rhön-Sprudel.

NGG necesită o creștere a salariului de cel puțin 8,5 la sută, în timp ce compania a oferit doar o creștere de trei la sută. Disputa centrală se referă la diferențele salariale în comparație cu o fabrică soră a companiei din Hesse, unde un contract colectiv recent încheiat crește salariile și crește astfel diferența curentă de la 11,4 la sută la 14,9 la sută. Pentru specialiștii din Bad Liebenwerda, aceasta înseamnă o diferență lunară de aproape 400 de euro.

consecințele grevei

După cum explică Uniunea, diferența salarială ar putea crește la peste 520 de euro până la sfârșitul anului, dacă creșterea salariilor dorite nu este implementată. Mineral Springs Bad Liebenwerda fac parte din grupul Rhönsprudel și angajează în jur de 240 de angajați. În plus față de apa minerală, în această locație sunt produse produse precum Club Cola și Sprequell.

Pentru a discuta următorii pași, este planificată o adunare de grevă a angajaților pentru astăzi. NGG subliniază că nu este vorba doar de salariile curente, ci și de alinierea condițiilor pentru tarife mai bune în Hesse.

dreptul de a greva în serviciile generale

grevele sunt un instrument important pentru ca angajații să -și aplice interesele. Acest lucru se aplică și zonelor care sunt considerate un serviciu public general, unde cererile pentru condiții de muncă corecte se confruntă adesea cu rezistență. Confederația sindicală germană (DGB) subliniază că o restricție plană a drepturilor de grevă cu drepturile constituționale și europene nu este compatibilă. Prin urmare, NGG și alte uniuni resping în mod decisiv cererile pentru perioade de notificare îndelungată sau proceduri de arbitraj obligatorii.

Greva actuală este un exemplu de luptă pentru condiții de muncă adecvate care nu beneficiază doar de angajați, ci și de publicul larg prin reducerea obstacolelor pe piața muncii și promovarea unei distribuții corecte a salariilor.

Situația din sursele minerale Bad Liebenwerda ilustrează că lupta pentru salariile corecte este un subiect central care afectează întreaga industrie. Prin urmare, rămâne de văzut cum se dezvoltă negocierile și ce efecte vor avea greva asupra producției și angajaților.

Informații suplimentare despre fundaluri și cursul de grevă sunt disponibile sub următoarele link-uri: rbb24 , Radiocottbus și dgb .