Equal Pay Day 2024: Eventos em Berlim e discussão sobre desigualdade financeira
Equal Pay Day 2024: Eventos em Berlim e discussão sobre desigualdade financeira
A prefeita distrital de Mitte, Stefanie Remlinger, informada em seu comunicado de imprensa nº 032/2024 de 20 de fevereiro de 2024 sobre o próximo dia de pagamento igual em 6 de março de 2024. Sob o lema "High Time for Igual Pay", o alívio salarial ainda existente entre mulheres e homens é consciente. Em particular, enfatiza -se que as mulheres trabalham quase três vezes que os homens, porque geralmente assumem a maior parte do trabalho de atendimento. Esta é uma das razões para a diferença de pagamento de gênero de 18 %. Mesmo com uma indústria comparável, qualificação e posição, as mulheres ainda ganham 6% menos por hora que os homens. Para chamar a atenção para o dia da igualdade de remuneração, uma sibrança da bandeira ocorrerá em 5 de março de 2024 em frente à prefeitura de Tiergarten.
Um evento conjunto do Grupo de Trabalho do Estado do Diretor de Igualdade de Oportunidades do Distrito, do escritório do distrito Spandau, do Dr. Reyhan Sahin, do Prof. Heide Parish, Tayo Awosusi-Iutur e Dr. Doris Liebscher também lidarão com a conexão entre gênero, migrante e lacuna de classe. O foco está na interação da discriminação sexista, discriminação racista e discriminação contra o histórico social. Os efeitos do trabalho de assistência desigualmente distribuído, as enormes diferenças salariais entre as indústrias com uma alta proporção de homens e indústrias com uma alta proporção de mulheres, bem como a discriminação de salários diretos das próprias mulheres com o mesmo trabalho, são mencionadas como razões importantes para a desigualdade financeira.
Os próximos eventos são marcos importantes ao lidar com o tópico de desigualdade salarial na Alemanha e especialmente em Berlim. A tabela abaixo mostra alguns fatos e números que ilustram a extensão das lacunas salariais de gênero.
data/evento | Localização | Tópico
Resta esperar que esses eventos aumentem a conscientização da equalização dos salários e contribuam para mudanças positivas na sociedade.
Kommentare (0)