Kućni ured: Pitanje slobode ili birokracije?

Kućni ured: Pitanje slobode ili birokracije?

Berlin (OTS)

Rasprava o homeofficeu i korporativnoj kulturi

Rasprava o matičnom uredu nije samo pojedinačno prakticiran radni model, već i odraz trenutne korporativne kulture u Njemačkoj. Dok zeleni u političkoj areni pozivaju na pravni zahtjev za matični ured, predstavnici CDU/CSU -a to vide kao pitanje poduzetničke slobode.

glasovi iz CDU/CSU

Julia Klöckner i Stephan Stracke, glasnogovornik parlamentarne skupine CDU/CSU, kritični su prema zelenilu. Klöckner naglašava: "Uvođenje dodatne birokracije u već napetoj ekonomskoj situaciji čini mi se kao ekonomska nerazumijevanja. Tvrtke moraju biti u mogućnosti odlučiti hoće li i kako implementirati matični ured." Naglašava da propisi mogu dovesti do troškova infrastrukture koje bi mnoge tvrtke opterećivale, posebno u međunarodnom kontekstu, gdje se takvi propisi doživljavaju kao sjaj

Stracke dodaje: "Stvarnost pokazuje da je kućni ured već rasprostranjen. Upravo je reguliran u tvrtkama na licu mjesta. To nije novi trend, a postojeće prakse trebaju biti cijenjene i ne ugrožene jednim propisima." Ove točke stvaraju liniju argumentacije koja se usredotočuje na osobnu odgovornost tvrtki.

Uloga trenutne političke rasprave

Potražnja zelenila mogla bi se protumačiti kao pokušaj standardiziranja radne stvarnosti za vrijeme i nakon pandemije. Međutim, ova bi politička rasprava mogla ograničiti poslovni opseg tvrtke i postaviti pitanje prikladnosti takvih intervencija u poduzetničkoj slobodi.

Što to znači za budućnost svijeta rada?

Sučeljavanje s pravom na kućni ured također će oblikovati buduću organizaciju rada. Ostaje za vidjeti jesu li pravni propisi potrebni ili su tvrtke u mogućnosti pronaći rješenja koja zadovoljavaju i potrebe zaposlenika i strateške ciljeve tvrtki.

Sažetak

- nag