Uspješno na terenu: Tri savjeta za početak karijere

Veröffentlicht:

Von: NAG Redaktion

"Entdecken Sie die drei wichtigsten Tipps für Vertriebler im Außendienst, um erfolgreich zu starten! Erfahren Sie, wie Sie mit der richtigen Organisation, einem unterstützenden Umfeld und den besten Ratschlägen von Mentoren Ihre Karriere im Vertrieb entscheidend vorantreiben können. Lassen Sie sich von Experten der KaMo Consulting GmbH inspirieren!"
"Otkrijte tri najvažnija savjeta za prodaju na terenu da uspješno započnete! Otkrijte kako možete koristiti pravu organizaciju, potporno okruženje i najbolje savjete mentora za pokretanje vaše karijere u prodaji. Pustite da vas inspiriraju KAMO Consulting GMBH stručnjaci!" (Symbolbild/MB)

Uspješno na terenu: Izazovi i strategije za prodaju

U dinamičnom području prodaje, novi prodajni predstavnici suočavaju se s različitim izazovima. Jedan od najčešćih problema je prevladavanje početnih neuspjeha. Kazim Kaygin i Mohammad Schwäbisch, osnivač Kamo Consulting GmbH, naglašavaju važnost motivacije i strukturiranog pristupa za postizanje trajnog uspjeha u prodaji.

Dvojica stručnjaka koji su prije četiri godine pokrenuli svoju tvrtku u Berlinu postavili su zadatak pomoći prodavačima da savladaju tipične prepreke u početnoj fazi svoje karijere. U ovoj se industriji često suočavate s otkazima, što u prvih nekoliko mjeseci može značajno narušiti samopouzdanje i motivaciju. "Čvrsta podrška i ciljane strategije ključ su uspjeha", kaže Kaygin.

Važne strategije za terensku službu

Prvi koraci u prodaji zahtijevaju pametnu organizaciju i snažan način razmišljanja. Kaygin ističe da loše upravljanje vremenom često dovodi do novih prodajnih zaposlenika ne može imati uspjeha u prvih nekoliko mjeseci. Stoga je ključno koristiti radno vrijeme učinkovito i također učiti iz neuspjeha. Svaki razgovor i svako iskustvo u prodaji dragocjen je korak na putu ka kasnijem uspjehu.

Savjeti za optimizaciju prodajne strategije

  • Savjeti iskusnih snaga: Uspješni prodajnici slušaju glasove mentora koji mogu pokazati dokazan uspjeh. Savjeti kolega koji kontinuirano postižu dobru prodaju trebali bi biti prioritet. Ovi savjeti moraju biti ažurirani i do sljedećih trendova na tržištu.
  • Stvorite potporno okruženje: Pozitivno radno okruženje igra ključnu ulogu u motivaciji terenskih zaposlenika. Inovativne kulture, redovni sastanci i kolegijalna razmjena mogu pomoći u pročišćavanju prodajnih strategija i povećanju produktivnosti.
  • Poslodavci temeljito provjeravaju: Izbor poslodavca treba pažljivo odmjeriti. Profesionalna korporativna struktura, kontinuirana ponuda za obuku i transparentna korporativna kultura čimbenici su koje se ne smiju podcijeniti. Prije nego što donesete odluku, ključna su opsežna istraživanja o korporacijskoj povijesti i zaposlenicima.

Važnost ovih strategija ne može se procijeniti dovoljno visoko. Osobito u takvom konkurentnom sektoru kao što je to polje, ključno je ne samo težiti kratkoročnom uspjehu, već i postaviti temelje za uspješnu karijeru.

Za sve one koji se žele suočiti s izazovom u području prodaje električne energije i plina, Kamo Consulting GmbH nudi sveobuhvatnu podršku i obuku. Kaygin i Schwäbisch pozivaju zainteresirane strane da se prijave i imaju koristi od svog iskustva kako bi zajedno započeli uspješnu prodajnu karijeru.

Berlin, 2023