Budućnost mirovinskih shema: jačanje mirovina tvrtke u fokusu
Budućnost mirovinskih shema: jačanje mirovina tvrtke u fokusu
U ogromnom uzorku, Dirk Jargstorff, zamjenik predsjednika izvršnog direktora ABA -e, poziva na revolucionarni zaokret u mirovinskoj politici 25. rujna 2024. u Bonnu! U pozadini hitne rasprave o starom osiguranju u Europi, koju potiče Unija planiranog tržišta kapitala, naglašava: "Shema mirovinskih shema tvrtke u Njemačkoj je Königsweg za većinu zaposlenika!"
Uz strastvenu žalbu, Jargstorff zahtijeva jačanje mirovinskog sheme prekrivene kapitalom. Kaže da bi svaki zaposlenik trebao izgraditi financijski stup za dobi. "Moramo zajedno držati odlučne teme mirovinske rasprave u EU", dodaje. Zajednički europski cilj odgovarajućeg dobnog dohotka jedan je od kamen temeljac naših socijalnih prava - i sve države članice moraju raditi na tome!
zajedno snažno za budućnost
Izazovi za održivu mirovinsku shemu su neizmjerni. Jargstorff naglašava da je sveobuhvatni pravni okvir u područjima poreza, društvenog i rada potreban za jačanje mirovinskog programa tvrtke. Osobito eksplozivno: Euro grupa se traži da pronađe načine kako se ljudi mogu bolje integrirati u mirovinske sheme tvrtke. Pogled na Irsku pokazuje da je to moguće: postoje nova pravila za automatsko uključivanje u mirovinsku shemu!
Ali situacija u Europi je složena! U Njemačkoj je raspon mirovinskih proizvoda već raznolik, ali nada standardizacije kroz proizvode u cijeloj EU-u poput PEPP-a, koji je do sada stvoren prije nekoliko godina. Jargstorff je siguran: "Uzroci neispravne distribucije ne mogu se naći u rasponu proizvoda!"
Way free for improvements
dr. Georg Thurnes, izvršni direktor ABA, naglašava tešku situaciju i jasno zahtijeva: "Savezna vlada mora biti posvećena daljnjem razvoju postojećih sustava mirovinskih shema tvrtke!" On vidi zakone na pravom putu, ali zahtijeva porezno bok za nove mogućnosti i brže implementacije kako bi se pomoglo niskim primateljima i izravno riješili problem opreza.
Vrijeme je guranje! Ciljano prilagođavanje poreznog okvira moglo bi biti ključ za značajno smanjenje složenosti mirovinske sheme tvrtke i promicanje širenja. Posebno Thurnes zahtijeva poboljšanja za prenošenje obveza opskrbe na mirovinske fondove.
ABA - neumorni borac za sigurnost mirovina u Njemačkoj. Već 85 godina predstavljala je interese svih koji se zalažu za poštenu i održivu mirovinsku shemu tvrtke.
Kommentare (0)