Ocenění a budoucí strategie: Recepce pro členy rady práce v Kreuzbergu

Ocenění a budoucí strategie: Recepce pro členy rady práce v Kreuzbergu

V pátek 10. října 2025 pořádá okresní kancelář Friedrichshain-Kreuzberg ve spolupráci s okresním asociací DGB recepci pro rady práce a zaměstnanců. Cílem této akce je ctít dobrovolný závazek a odborné znalosti děl a rad zaměstnanců. Okresní radní Regine Sommer-Wetter povede akci a představí předchozí činnosti okresního úřadu.

Agenda zahrnuje přezkum předchozích iniciativ pro dobrou práci a diskusi o odškodnění. Kromě toho jsou plánovány workshopy, které se zabývají současnými tématy, včetně digitalizace děl a práce zaměstnanců, správa integrace společnosti a voleb v radě Works v roce 2026. Přibližně 50 zástupců zaměstnanců již zaregistrovalo, což podporuje interaktivní výměnu.

Digitalizace práce rady práce

Vzhledem k postupující digitalizaci je důležité zdůraznit, že tento vývoj revolucionizuje mnoho oblastí pracovního života - zejména komunikace, organizace a spolupráce. Pracovní rady mohou pomocí digitálních nástrojů zefektivnit a transparentnější. To je zvláště důležité v době, kdy jsou domácí kanceláře a mobilní pracoviště stále běžnější. Digitalizace prací v oblasti práce nejen posiluje schopnost výborů jednat, ale také nabízí nové příležitosti pro efektivnější spolupráci, zejména pro ústřední role ve výborech, jako je asistent a předseda rady Works, které se musí dále rozvíjet.

Digitální nástroje, jako je BRBase, usnadňují organizační úkoly a vytvářejí prostor pro práci s obsahem a strategické plánování. Digitalizace také zajišťuje jasnost v procesech, které posilují postavení všech zapojených do týmu. Použití takových nástrojů se ukáže jako nezbytné k zvládnutí problémů s digitálními změnami a aktivně formování účasti na sociálních, personálních a hospodářských záležitostech.

Důležitým nástrojem v této souvislosti je rychlá kontrola rady digitálních prací, která podporuje rady práce a zaměstnanců při identifikaci jejich možností návrhu a rozpoznávání nových oblastí akcí. Pomocí dotazníku pomáhá výborům naplánovat jejich strategické přepracování a další rozvoj. Témata sahají od návrhu dobré digitální práce až po nové formy spolupráce mezi zájmovými skupinami a zaměstnanci, které pokrývají rozšířený rozsah prací a práce zaměstnanců v digitálním věku.

Tato témata se také odrážejí v workshopech na nadcházející akci, což zdůrazňuje význam digitální transformace pro práci v radě práce. Rychlá kontrola řeší nejen současné výzvy, ale také nabízí perspektivy pro budoucí vývoj v digitálním pracovním světě. Pro zlepšení zpracování se mohou otázky z rychlé kontroly projevit společně při moderované skupinové práci.

Kontakt médií je k dispozici pro další informace. Zájemci mohou kontaktovat e -mailem presse@ba-fk.berlin.de nebo volejte (030) 90298-2843.