Kampaņas dienas sociālo jautājumu un personāla birojs

Kampaņas dienas sociālo jautājumu un personāla birojs

Sociālo lietu birojs un Treptow-Köpenick rajona biroja personāla un finanses Berlīnes birojs piedalījās vācu Tierschutzbund "kolēģis Hund" kampaņas dienā E.V. 2024. gada 6. jūnijā Karolīna Veingarta rajona padomnieks un Sociālo lietu, veselības, darba un līdzdalības departamenta vadītājs uzsvēra suņu pārbaudes nozīmi darba vietā. Tā jau ir kļuvusi par korporatīvo kultūru daudzos uzņēmumos, un tam vajadzētu būt arī iespējai sabiedriskajā dienestā.

Rajona birojs Treptow-Köpenick vēlētos izmantot darbības dienu, lai ne tikai izdarītu suņu īpašniekus, bet arī pārbaudītu, kā suņu klātbūtne darba vietā ietekmē kolēģus ar bailēm vai rezervētu. Īpašs dienas akcents bija suņu trenera Ulrike Weischer apmācība no Hundeschule Pfoten-Service-Berlin. Viņa piedāvāja reģistrētajiem suņiem nodarbinātības kursu un sniedza saimniecei un īpašniekam noderīgus padomus, lai strādātu ar saviem četriem draugiem, lai atvieglotu biroja dzīvi.

Laikā, kad darba un privātās dzīves līdzsvars un dzīvnieku labturība kļūst arvien nozīmīgāka, mājdzīvnieku integrācija darba vietā ir interesanta pieeja. Ar kampaņas "kolēģi Hund" dienu Treptow-Köpenick rajona biroja darbiniekiem ir iespēja iegūt šo pieredzi un samazināt iespējamos aizspriedumus.

Vēsturiski fakti liecina, ka dzīvniekiem vienmēr ir bijusi nozīmīga loma cilvēka dzīvē. Viņi tika novērtēti kā pavadoņi, palīgi un aizsargi. Mūsdienās suņi arī piedāvā daudzas priekšrocības darba vidē, piemēram, stresa samazināšanai, darbinieku apmierinātības palielināšanai un komandas gara veicināšanai.

Šajā tabulā darba vietā ir parādītas dažas suņu integrēšanas priekšrocības:

| Suņu priekšrocības darba vietā |
| ——————————— |
| Stresa samazināšana, izmantojot glāstīšanas vienības
| Komunikācijas un komandas gara veicināšana |
| Darbinieku apmierinātības palielināšanās |
| Palielinot produktivitāti, izmantojot īsus pārtraukumus ārā ar suni |

Dalība kampaņas "kolēģis Hund" dienā parāda rajona biroja Treptow-Köpenick apņemšanos pozitīvai darba atmosfērai un tā darbinieku labklājībai. Atliek redzēt, vai šīs dienas pieredze ilgtermiņā tiks atspoguļota rajona biroja darba kultūrā un vai citas iestādes sekos piemēram.

Avots: www.berlin.de