Tramvanski voznik postane Tikk-Star: BVG odkrije nov marketinški talent!
BVG začne inovativno trženje s tramvajskim voznikom Mathiasom na Tiktoku, da pridobi osebje in obvešča potnike.

Tramvanski voznik postane Tikk-Star: BVG odkrije nov marketinški talent!
Berlinska prometna podjetja (BVG) trenutno kritizirajo zaradi nenehnega pomanjkanja osebja. Kljub tem izzivom je predstavljen inovativen koncept, ki je postal priljubljen voznik tramvaj Mathias Tobola. To govori o Tikkoku, tako da da vpogled v svoje vsakodnevno delo in dvigne razpoloženje med potniki. BVG ni samo opazil te pobude, ampak je celo razvil svojo strategijo: 19 zaposlenih bi moralo v prihodnosti delovati kot korporativni vplivneži, da bi podjetje na sodoben način predstavilo in obravnavalo potencialne nove zaposlene. Kot Berlin Live je že osvojil številne viralne videoposnetke.
bvg kot privlačen delodajalec
BVG uporablja tudi novo pridobljeno vidnost, da se postavi kot delodajalec. Sporočilo za javnost poudarja, da se osredotoča na ekološko, gospodarsko in družbeno odgovornost. V središču pozornosti sta izvajanje rešitev za trajnostno mobilnost in spodbujanje enakosti. kariera bvg poudarja, da so mešane ekipe uspešnejše in zato posebej promovirane ženske. Podjetje ima žensko vodstvo od leta 2010 in je aktivno zavezano istemu plačilu in priložnostim. Inovativni programi podpirajo tudi združljivost dela in družine, ki bi jo moral BVG kot delodajalec močnejši.
Čeprav trenutno obstajajo neuspehe v obliki prilagoditve časovnega razporeda in ustrezne zamere med potniki, BVG vidi tudi izzive kot priložnost, da doseže želeno delovno silo s svežim in privlačnim marketinškim pristopom. Kombinacija socialnih medijev in jasna zavezanost trajnosti in enakosti bi lahko bila ključna za izboljšanje splošnega položaja.