Vyriešený komerčný spor: Zamestnanci CFM dosahujú úpravu miezd do roku 2030!

Vyriešený komerčný spor: Zamestnanci CFM dosahujú úpravu miezd do roku 2030!

Berlin, Deutschland - Vo významnom kroku na zlepšenie pracovných podmienok a platby zamestnancov v Charité Facility Management (CFM) bol dohodnutý krokový plán. Podľa rbb24 by mali zamestnanci CFM zarobiť rovnako tak, ako ich kolegovia v Charité. Táto dohoda medzi správou CFM a odborom Verdi Service Union má betónové formuláre, pretože sa teraz poskytuje postupné zosúladenie s kolektívnou zmluvou pre verejnú službu (TVöd).

Pre približne 3 500 zamestnancov CFM, ktorí pracujú v oblastiach, ako sú lekárska technológia, sanitka, čistenie a bezpečnosť, bude implementácia viditeľná od júna 2025. Spočiatku dostanete 88 percent TVöd a jednorazovú špeciálnu platbu 300 EUR. Rok čo rok by sa platy mali zvýšiť až do úplného úpravy 1. januára 2030.

Pozadie tarifných zárezov

Vyhýbanie tarifov prebieha už roky. Ako ver.di , zamestnanci museli akceptovať menej mzdu v celej dobe 2005. Starí zamestnanci, ktorí sú stále priamo zamestnaní na klinike, majú úžitok z lepších podmienok TVöd, zatiaľ čo novo najatí kolegovia musia často pracovať za zlých podmienok, čiastočne a s pevnými kontraktmi.

Nedostatočný návrat CFM do Charita a nevyriešený problém týkajúci sa zamestnávania nových zamestnancov vníma únia a zamestnanci ako jasné nerovnomerné zaobchádzanie. Vládnuci starosta Berlína, Kai Wegner (CDU), vystúpil za krokový plán na podporu zosúladenia platov, zatiaľ čo Raed Saleh, vodca parlamentnej skupiny SPD v Snemovni reprezentantov, tiež podporuje požiadavky pracovnej sily.

Ďalší krok v sektore zdravotníctva