Pessoal de Enfermagem Subordinado: Ver.di critica a reivindicação do DKG e exige que a equipe de enfermagem vinculativa Regulamento 2.0

Veröffentlicht:

Von:

Die Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di) kritisiert die Forderung der Deutschen Krankenhausgesellschaft (DKG), die Pflegepersonaluntergrenzen in Kliniken abzuschaffen. ver.di betont, dass diese Untergrenzen das absolute Minimum sind und dass ein Mangel an Pflegepersonal Menschenleben kosten kann. Stattdessen fordert ver.di die schnellstmögliche Umsetzung der Pflegepersonalregelung 2.0 (PPR 2.0), um den Pflegebedarf der Patienten angemessen zu berücksichtigen. Zudem wird eine Vereinheitlichung der Datenerhebung und eine verstärkte Digitalisierung der Krankenhäuser gefordert. Kontakt: Birte Knäpper, mobil 0151 56 01 85 37.
O United Service Union (Ver.DI) critica a demanda da Sociedade Hospitalar Alemã (DKG) para abolir a equipe de enfermagem sob limites nas clínicas. Ver.di enfatiza que esses limites inferiores são o mínimo absoluto e que a falta de equipe de enfermagem pode custar vidas humanas. Em vez disso, o Ver.DI exige a implementação mais rápida possível do Regulamento 2.0 da equipe de enfermagem (PPR 2.0), a fim de levar em consideração adequadamente as necessidades de atendimento do paciente. Além disso, é necessária a padronização da coleta de dados e o aumento da digitalização de hospitais. Contato: Birte Knäpper, Mobil 0151 56 01 85 37. (Symbolbild/MB)

As críticas de ver.di da demanda da empresa hospitalar alemã

A União Unida do Serviço (Ver.DI) praticou críticas fortes às demandas da Sociedade Hospitalar Alemã (DKG) para abolir os limites mais baixos da equipe de enfermagem nas clínicas. Esse avanço entra na falta de entendimento na Ver.di, uma vez que a equipe de enfermagem sob limites é considerada o mínimo absoluto que não deve ser reduzido. De acordo com o membro do Conselho Federal da Ver.DI, Sylvia Bühler, a falta de pessoal em enfermagem pode custar à vida humana. No entanto, os limites mais baixos para a equipe de enfermagem não se baseiam na necessidade real de atendimento aos pacientes, mas nos 25 % dos hospitais com os piores funcionários nos respectivos departamentos. Uma abolição dos limites inferiores seria, portanto, não apenas irresponsável, mas também um passo para trás para o cuidado dos pacientes e para o alívio da equipe de enfermagem.

Em vez disso,

ver.di pede a introdução de encadernação da equipe de enfermagem Control 2.0 (PPR 2.0), que permite a necessidade de atendimento do paciente para calcular as necessidades de cuidados em uma estação no hospital. Atualmente, há apenas uma comparação entre a equipe real e a equipe necessária para atendimento baseado em necessidades. No entanto, Sylvia Bühler enfatiza que é necessário determinar um cronograma vinculativo para alcançar a ocupação do pessoal -alvo para garantir que o pessoal desaparecido não esteja apenas no papel, mas está trabalhando ativamente em uma equipe aprimorada. No entanto, enquanto o não conformidade com o PPR 2.0 para hospitais não tiver consequências, as fronteiras subordinadas da equipe de enfermagem devem ser mantidas como um limite mais baixo absoluto.

Para aliviar a equipe de enfermagem do esforço desnecessário da documentação, a Ver.DI também exige uma padronização da coleta de dados e aumento da digitalização de hospitais. São necessários investimentos urgentemente necessários. Por simplificação e digitalização da documentação, os enfermeiros podem levantar mais tempo para sua tarefa real, o cuidado dos pacientes.

A abolição necessária da equipe de enfermagem é criticada por Ver.di e considerada um passo atrás para o atendimento ao paciente e a equipe de enfermagem. Em vez disso, o sindicato exige a introdução vinculativa do pessoal da equipe de enfermagem 2.0 e investimentos na digitalização de hospitais para aliviar a equipe de enfermagem.

Para obter mais informações, entre em contato com Birte Knäpper no número do celular 0151 56 01 85 37