المرؤوسين لموظفي التمريض: ينتقد Ver.DI مطالبة DKG ويطالب بتلوين طاقم التمريض 2.0

المرؤوسين لموظفي التمريض: ينتقد Ver.DI مطالبة DKG ويطالب بتلوين طاقم التمريض 2.0

انتقاد Ver.di من طلب شركة المستشفيات الألمانية

مارس اتحاد الخدمة المتحدة (VER.DI) انتقادات حادة لمطالب مجتمع المستشفيات الألمانية (DKG) لإلغاء حدود طاقم التمريض في العيادات. يأتي هذا التقدم في نقص الفهم في Ver.DI ، لأن طاقم التمريض تحت قيود يعتبرون الحد الأدنى المطلق الذي لا ينبغي تقويضه. وفقًا لعضو مجلس إدارة Ver.DI الفيدرالي ، سيلفيا بوهلر ، فإن الافتقار إلى الموظفين في التمريض يمكن أن يكلف حياة الإنسان. ومع ذلك ، فإن الحدود الأدنى لموظفي التمريض لا تستند إلى الحاجة الفعلية للرعاية للمرضى ، ولكن على 25 في المئة من المستشفيات مع أسوأ الموظفين في الإدارات المعنية. وبالتالي ، فإن إلغاء الحدود الأدنى لن يكون غير مسؤول فحسب ، بل سيكون أيضًا خطوة للخلف لرعاية المرضى ولتخفيف موظفي التمريض.

ver.di إلى إدخال ملزمة لمكافحة طاقم التمريض 2.0 (PPR 2.0) ، مما يتيح حاجة المريض إلى رعاية احتياجات الرعاية في محطة في المستشفى. حاليًا لا يوجد سوى مقارنة بين الموظفين الفعليين والموظفين المطلوب للحصول على الرعاية القائمة على الاحتياجات. ومع ذلك ، تؤكد سيلفيا بوهلر أنه من الضروري تحديد جدول ملزم لتحقيق احتلال الموظفين المستهدفين لضمان أن الموظفين المفقودين ليسوا على الورق فحسب ، بل يعملون بنشاط على موظفين محسّين. ومع ذلك ، طالما أن عدم الامتثال لـ PPR 2.0 للمستشفيات ليس له عواقب ، يجب الحفاظ على حدود تبعية طاقم التمريض كحدود أدنى مطلقة.

من أجل تخفيف موظفي التمريض من جهد الوثائق غير الضرورية ، يدعو Ver.DI أيضًا إلى توحيد جمع البيانات وزيادة رقمنة المستشفيات. هناك حاجة إلى استثمارات مطلوبة بشكل عاجل. عن طريق تبسيط الوثائق ورقمنةها ، يمكن للممرضات زيادة الوقت لمهمتهم الفعلية ، ورعاية المرضى.

ينتقد Ver.DI الإلغاء المطلوب لموظفي التمريض ويعتبر خطوة إلى الوراء لرعاية المرضى وموظفي التمريض. بدلاً من ذلك ، يدعو الاتحاد إلى إدخال ملزم لمكافحة موظفي التمريض 2.0 والاستثمارات في رقمنة المستشفيات لتخفيف موظفي التمريض.

لمزيد من المعلومات ، يرجى الاتصال بـ Birte Knäpper على رقم الهاتف المحمول 0151 56 01 85 37