Loi sur les compétences infirmières: les hôpitaux évangéliques apportent une expérience pratique dans le processus législatif

Loi sur les compétences infirmières: les hôpitaux évangéliques apportent une expérience pratique dans le processus législatif

Dans l'échange spécialisé d'aujourd'hui dans le ministère fédéral de la Santé, les pierres angulaires de la loi sur les compétences infirmières doivent être spécifiées. Les représentants de la German Evangelical Hospital Association (DEKV) participent à cet échange et apportent la compétence des hôpitaux protestants dans le domaine des soins. Katja Rosenthal-Schleicher, membre du conseil d'administration du DEKV et directrice des soins infirmiers adjoints à la clinique évangélique Bethel Bielefeld (EVKB), représente les postes du personnel infirmier autorisé. Le professeur Dr. Susanne Schuster, directeur du cours et porte-parole du groupe spécialisé en sciences infirmières et pratiques de l'Université évangélique de Nuremberg, donne le point de vue des soins académiques. Les deux soulignent l'importance d'une plus grande intégration des soins dans les questions de politique de santé et la nécessité de professionnalisation de la profession infirmière.

Les hôpitaux évangéliques sont dans une longue tradition de conception de la profession infirmière. Leur objectif est de renforcer les soins à l'hôpital, car les infirmières sont le pilier porteurs de charge dans les soins des patients. Par conséquent, ils sont heureux d'apporter leurs positions de la pratique de retraite en échange spécialisé.

Il est discuté des tâches et des profils de compétence devraient reprendre les infirmières à l'avenir afin de rendre la profession plus attrayante. En particulier, l'accent est mis sur le transfert des tâches du domaine de la médecine aux infirmières. On parle de savoir si les domaines de la médecine doivent être soumis aux infirmières enregistrées et académiquement formées. Le professeur Dr Susanne Schuster souligne que la professionnalisation des soins par des domaines d'action autonomes devrait être davantage souligné. Cela permettrait aux infirmières de s'occuper des activités de guérison de manière indépendante et de commander des aides infirmières.

L'établissement prévu d'une représentation professionnelle au niveau fédéral est considéré comme l'étape obligatoire pour concrétiser la description de poste des soins universitaires et permettre des profils de compétence classés.

Les faits les plus importants sont résumés dans le tableau:

| Sujet | Loi sur les compétences infirmières |
| ————————- | --—————————————————— | Objectif | Spécification des pierres angulaires de la loi |
| Participant | Katja Rosenthal-Schleicher et professeur Dr Susanne Schuster |
| Organisation | Association hôpitale évangélique allemande |
| Positions | Représentation du personnel infirmier autorisé |
| | Contribution à la professionnalisation des soins |
| Tradition | Hôpitaux évangéliques depuis de nombreuses années de conception de la profession infirmière |
| Exigences | Renforcement des soins à l'hôpital |
| | Inclusion des soins dans les questions de politique de santé |
| | Champs autonomes d'action et de prise de contrôle des activités de guérison |
| Représentation professionnelle Besoin d'une représentation professionnelle au niveau fédéral |

Ces informations illustrent l'importance de la loi sur les compétences infirmières et les postes des hôpitaux évangéliques par rapport à la profession infirmière. Ils montrent que les soins devraient être axés sur les soins de santé et que le personnel infirmier devrait recevoir plus de responsabilités et de possibilités de manœuvre pour assurer des soins de haute qualité pour les patients.

Source: Association allemande de l'hôpital Evangelischer e. V. (DEKV) / OTS