Îngrijire în MV: Baby Boomers strânge deficitul de personal-Care sunt soluțiile?

Îngrijire în MV: Baby Boomers strânge deficitul de personal-Care sunt soluțiile?

Schimbare demografică în îngrijire: efecte și soluții pentru Mecklenburg-Western Pomerania

În Mecklenburg-Western Pomerania, sistemul de îngrijire se confruntă cu o provocare serioasă, care este consolidată prin tratarea schimbărilor demografice, în special cu plecarea generației Baby Boomer. Un raport actual al Dak Health ilustrează situația celor care au nevoie de îngrijiri și asistenți medicali din regiune.

Creșterea celor care au nevoie de îngrijire: o preocupare din ce în ce mai mare

Schimbarea demografică înseamnă că numărul persoanelor care au nevoie de îngrijire crește continuu. În următorii 25 de ani, se va estima că aproximativ 2,3 milioane de oameni vor depinde mai mult de sprijinul de asistență medicală în Germania decât de astăzi. Acest lucru ridică întrebarea urgentă a modului în care Mecklenburg-Western Pomerania va putea acoperi aceste nevoi în creștere.

Lipsa de personal în sectorul îngrijirii: statistici alarmante

• În 2024, rezerva de piață a muncii din sectorul de îngrijire va scădea la 2,6 la sută alarmant.
• Până în 2030, această rezervă ar putea scădea doar la doar 0,7 la sută, în timp ce 21,5 la sută din personalul actual de asistență medicală se va retrage.

Prognozele actuale indică faptul că numărul asistenților profesioniști va scădea dramatic până în 2030. Aceasta nu este doar o provocare pentru îngrijirea celor care au nevoie de îngrijire, ci și pentru securitatea financiară a persoanelor care au nevoie de îngrijire.

griji financiare ale populației: o preocupare serioasă

Lacunele de finanțare din sistemul de îngrijire sunt deja vizibile. Un sondaj a arătat că 48 la sută dintre respondenții din Brandenburg și Mecklenburg-Western Pomerania și-au exprimat îngrijorarea cu privire la securitatea financiară în cazul unei necesități de îngrijire. Aceste preocupări sunt justificate, mai ales că costurile crescânde vor duce la creșteri suplimentare ale contribuțiilor în asigurarea de îngrijire pe termen lung.

modele comunitare ca o posibilă soluție

Provocările asociate cu schimbările demografice necesită abordări de îngrijire noi. Expertul Dak, Sabine Hansen, subliniază că generația Baby Boomer este atât o provocare, cât și o șansă. Este timpul să dezvoltăm modele inovatoare de aprovizionare care să combine îngrijirea profesională cu îngrijorarea informală și implicarea civică.

Pentru o implementare cu succes a acestor modele, este necesară o voință sporită față de populație. Potrivit unui sondaj, 53 la sută dintre copiii de peste 40 de ani din regiune sunt dispuși să ajute prietenii și vecinii din viața de zi cu zi cu nevoia de îngrijire. Astfel de inițiative ar putea contribui semnificativ la stabilizarea situației de îngrijire.

Concluzie: o întrebare a viitorului pentru Mecklenburg-Western Pomerania

Explicațiile din exercițiul de îngrijire DAK subliniază necesitatea unei schimbări fundamentale în sistemul de îngrijire a Mecklenburg-Western Pomerania. Schimbarea demografică continuă, capacitățile în scădere a personalului și preocupările crescânde ale populației necesită acțiuni urgente. O combinație de noi abordări de îngrijire, sprijin pentru rudele de îngrijire și o reglementare financiară adecvată sunt cruciale pentru a gestiona cu succes provocările și pentru a asigura o îngrijire adecvată pentru toată lumea.

Dak Health este gata ca a treia cea mai mare asigurare de sănătate din Germania pentru a participa activ la această discuție și pentru a -și informa asiguratul despre subiecte importante referitoare la îngrijiri.