Równy Dzień Pay 2024: Niemcy pozostają na dole UE

Równy Dzień Pay 2024: Niemcy pozostają na dole UE

6 marca, równy dzień wynagrodzeń, dzień, który zwraca uwagę na nierówną zapłatę kobiet i mężczyzn w całym Niemczech. Urząd okręgowy Pankow określa również znak prawych praw. Pomimo stopniowego zmniejszenia luk w wynagrodzeniach, kobiety w Niemczech nadal otrzymują 4,46 euro mniej niż mężczyźni, co odpowiada niezainfekowanej różnicy w wynagrodzeniach płci w wysokości 18 procent. Niemcy, wraz z Austrią i Estonią, stanowią dno UE pod względem wynagrodzenia. Różnice między Niemcami Wschodniej i Zachodniej są szczególnie uderzające.

Między innymi

​​Przyczyną luki płacowej są to, że kobiety częściej pracują w słabo opłacanych branżach i częściej pracują w czasie lub mini pracy. Duża część kobiet w międzyczasie stwierdziła, że ​​dokonano tego przez opiekę nad dziećmi lub członkami rodziny potrzebującymi opieki. Skorygowana różnica w wynagrodzeniach płci, która mierzy zarobki, oparte na porównywalnych kwalifikacjach, wyniosła 6 procent.

w 2023 r.

Dzień równej płacy jest ważnym dniem działania, który co roku zwraca uwagę na równe szanse. Oficer równych szans Stephanie Wittenburg podkreśla potrzebę rozwiązania problemu wynagrodzenia na wszystkich poziomach w celu poprawy strukturalnych ram dla kobiet i matek oraz zminimalizowania ryzyka ubóstwa

W kontakcie z funkcjonariuszem równych możliwości Stephanie Wittenburg zainteresowane strony mogą otrzymać więcej informacji o dniu równej płacy. Dalsze informacje są również dostępne na oficjalnej stronie dnia równego pay.

W poniższej tabeli niektóre fakty dotyczące różnicy płac między kobietami i mężczyznami są wymienione w różnych krajach UE:

| Ziemia | Różnica w wynagrodzeniach płci 2023 |
|. ————— | ——————— |
|. Niemcy | 18% |
|. Austria | Xx% |
|. Estonia | Xx% |
|. Luksemburg | Xx% |
|. Rumunia | Xx% |
|. Słowenia | Xx% |
|. Polska | Xx% |
|. Niemcy wschodnie | 7% |
|. Niemcy zachodnie | 19% |



Źródło: www.berlin.de