Фокусът: Семейство: Предизвикателства на поколението на сандвич в Берлин

Предизвикателствата на „сандвича по поколение“ в Берлин

В столицата много професионалисти се сблъскват с предизвикателството да съгласуват работата и семейството. Тази ситуация се отразява особено на „сандвича от поколението“, който е отговорен както за нейните деца, така и за нейните нуждаещи се родители. Натискът да се отговори на и двете изисквания често води до намалено представяне на работното място.

Гъвкавост на работодателя се пита

Наскоро проведено проучване от корпоративните асоциации и Търговската камара (IHK) показа, че съществуващите грижи за децата и тези, които се нуждаят от грижи в Берлин, въпреки цялостното разширяване, все още не са достатъчни. Много работници искат по -голяма гъвкавост от работодателите си, особено ако член на грижите се нуждае от грижи. От съществено значение е амбулаторните услуги и недържавните старчески домове да се разширят, за да отговорят на това нарастващо търсене.

Дискусията за грижите за деца се засилва

Изискванията за отглеждане на деца също са спешна тема. Въпреки че в някои райони има достатъчно места за детски градини, ситуацията в други райони, като Neukölln, остава недостатъчна. Свободното пространство в Панкоу носи малко облекчение за жителите на Neukölln. В допълнение, искане за по -дълго време на отваряне е изразено от дълго време, което е трудно да се изпълни поради липса на квалифицирани преподаватели.

Тенденция към разпознаване на семейни нужди

Компаниите в Берлин все повече признават, че съвместимостта на професионалния и семейния живот е не само лична грижа, но и оказва влияние върху лоялността на служителите. С оглед на острия недостиг на квалифицирани работници, става все по -важно началниците да съгласуват натоварването на служителите си със семейните задължения. Отговорността се крие и на мениджърите, които трябва да приемат сериозно нуждите на служителите си.

Заключение: пространство за подобрение

Обобщено може да се каже, че Берлин има сравнително добра инфраструктура за грижи за деца и възрастни хора, но все пак има много място за подобрения. Предизвикателствата на „сандвича от поколение“ ясно показват, че е време да се вземат предвид семейните изисквания по -предвид в света на работата. Това е единственият начин да се гарантира, че както качеството на живот на засегнатите, така и удовлетвореността в професията могат да бъдат осигурени.