Otpuštanje ureda građana: Berlin planira dane -slobodni dani za veću fleksibilnost

Veröffentlicht:

Von:

Der Regierende Bürgermeister Kai Wegner (CDU) möchte die Probleme mit der Terminvergabe in den Bürgerämtern Berlins lösen, indem er terminfreie Angebote einführt. Es wird darüber diskutiert, einen wöchentlichen terminfreien Tag einzuführen, um die Bürger zu entlasten. Es gibt jedoch noch organisatorische Fragen zu klären, bevor der Versuch starten kann. Ziel ist ein Mischsystem aus vergebenen Terminen und spontanem Erscheinen. Erfahren Sie mehr in diesem Artikel.
Vladajući gradonačelnik Kai Wegner (CDU) želio bi riješiti probleme s raspodjelom imenovanja u uredima građana u Berlinu uvođenjem ponuda bez imenovanja. Raspravlja se o uvođenju tjednog dana -slobodan dan za ublažavanje građana. Međutim, još uvijek postoje organizacijska pitanja koja će se pojasniti prije nego što pokušaj pokrene. Cilj je miješani sustav dodijeljenih sastanaka i spontanog pojavljivanja. Saznajte više u ovom članku. (Symbolbild/MB)

Tjedni eksperiment: Uredi građana Berlina testiraju novi sustav sastanka

Kako bi riješili probleme sastanka u uredima građana u Berlinu, vladajući gradonačelnik Kai Wegner (CDU) planira povratak u raniju praksu. Wegner želi testirati ponude bez sastanka -Berliners ponuditi veću fleksibilnost. Ideja je uvesti određeni radnim danom - možda srijedom, na koji se uredima građana može prisustvovati bez prethodne rezervacije. Ovaj bi korak trebao dovesti do olakšanja i skratiti vremena čekanja.

Projekt se trenutno raspravlja s okruzima, kancelariji Senata i državnom sekretaricom upravne reforme Martinom Klementom. Neki su okruzi otvoreni za ukidanje dužnosti imenovanja od 2012. godine, dok drugi imaju zabrinutost da bi urede građana mogli ponovno prevladati veliki broj ljudi, slično kao i tijekom izbjegličke krize u 2015. godini. U to su vrijeme zaposlenici bili preopterećeni i tražili više zaposlenja u administraciji.

Prije nego što se očekuje da eksperiment započne u trećem tromjesečju, još uvijek se moraju pojasniti neka organizacijska pitanja. Između ostalog, radi se o uvođenju marki čekanja, a možda i sigurnosnoj usluzi. Dugoročno, Wegner i Klement teže mješovitom sustavu u kojem su mogući dodijeljeni sastanci i spontani izgled.