Berlin celebruje różnorodność: firmy migrujące w centrum uwagi!

Berlin celebruje różnorodność: firmy migrujące w centrum uwagi!

Berlin, Deutschland - 18 czerwca 2025 r. Ceremonia wręczenia nagród „Berlin uznaje firmy migrantów” w Red City Hall w Berlinie. Wydarzenie to ma na celu uznanie osiągnięć przedsiębiorców z tłem migracji. Według berlin.de Jury od ekspertów od biznesu, nauki i społeczeństwa obywatelskiego oceniało ponad 70 aplikacji w trzech kategoriach.

Konkurs, który odbył się po raz czwarty w 2025 r., Uhonorował zwycięzców w kategoriach dla firm z ponad 30 pracownikami, firm z mniej niż 30 pracowników i założycieli: wewnątrz. Ponadto przyznano specjalną cenę sukcesji firmy.

Zwycięzcy wieczoru

W kategorii A dla firm z ponad 30 pracownikami, następujący zwycięzcy byli na pierwszym planie:

• Safiye ergün | Dosteli GmbH: wrażliwa na kulturę usługę pielęgniarską, która oferuje opiekę ambulatoryjną, starszą kawiarnię i podział demencji w Berlinie. Z 99% kobietami, głównie z doświadczeniem migracyjnym, Dosteli jest uważane za największą kulturową usługę pielęgniarską w Niemczech.
• Amin Guellil | Ucastme: dostawca usług personelu specjalizujących się w personelu studenckim.
• Aynur Özdemir | Forever Clean: firma czyszcząca, która tworzy miejsca pracy dla osób niepełnosprawnych.

W kategorii B dla firm z nawet 30 pracowników przyznano następujące ceny:

• Seneit Debese | Greta & Starkks Apps GmbH: Pracodawca aplikacji „Greta”, która umożliwia bez bariery wrażenia kinowe dla osób wizualnych i słuchowych.
• Fihmi Mousa i Sueib Mousa | MCS Data Labs GmbH: Skoncentruj się na rozwoju technologii zdrowotnych opartych na sztucznej inteligencji.
• Oz Ben David & Jalil Dabit | Kanaan GmbH: izraelsko-palestyńska restauracja w Berlinie.

Założyciel: Wewnętrzna cena dla firm, które pracują od ponad roku i mniej niż pięć lat, poinformował:

• Ali Abderrahmane i Burak Erkovan | Juhi GmbH: platforma, która pośredniczy w codziennej pomocy dla osób potrzebujących opieki.
• Amir Bashari i in. |. Pantohealth: Rozwiązania cyfrowego monitorowania infrastruktury kolejowej.
• Dimitri Bilyarchyk i Alexander Petrow | Każdy gmbh zdrowia: platforma telemedyczna, która jest skierowana do społeczności LGBTQIA+.

Nagroda specjalna za sukcesję firmy została przyznana Azadeh Farshidfar za przejęcie i rozszerzenie ich praktyki fizjoterapii. Nagrody te są powiązane z 10 000 euro i z filmowym portretem korporacyjnym. Ceny zostały przyznane przez Franziska Giffey , burmistrz i senator dla ekonomii, energii i biznesu.

Tło i znaczenie nagrody

Departament gospodarki berlińskiej Senatu podkreśla, że ​​zwycięzcy: w środku z tłem migracji nie tylko kształtują pejzaż miejski, ale także gospodarkę berlińską. Stwierdzono, że osoby z doświadczeniem migracyjnym odnaleźli firmy częściej niż osoby bez historii imigracji. Przyczyny tego często można znaleźć w trudnościach na regularnym rynku pracy, takie jak nie rozpoznawane stopnie i dyskryminacja, takie jak zgłoszono.

W Niemczech ludzie z historią imigracji znacząco przyczyniają się do innowacyjnej dynamiki siły i zatrudnienia. Fundacja Bertelsmann wyjaśnia, że ​​bez rosnącej liczby osób prowadzących działalność na własny rachunek z tą migracyjną presja ekonomiczna w Niemczech wzrosłaby jeszcze bardziej. Dlatego testowane są środki polityczne w celu promowania tej grupy, a zainteresowanie ich wkładem gospodarczym i społecznym stale rośnie. Debata na temat odpowiednich ofert wsparcia, szczególnie dla kobiet i migrantów: w środku jest w toku, aby lepiej wykorzystać potencjał tej grupy; Odbywa się to również w bieżącym dokumencie dyskusyjnym, który zawiera więcej odpowiedzi na te pytania, takie jak bertelsmann foundation