Berlino celebra la varietà: le compagnie migranti sotto i riflettori!

Berlino celebra la varietà: le compagnie migranti sotto i riflettori!

Berlin, Deutschland - Il 18 giugno 2025, la cerimonia di premiazione "Viene fatta la diversità: Berlino riconosce le compagnie migranti" nel Red Municipio di Berlino. Questo evento mira a riconoscere i risultati degli imprenditori con un background migrato. Secondo berlin.de Una giuria di esperti di affari, scienze e società civile hanno valutato oltre 70 applicazioni in tre categorie.

La competizione, che ha avuto luogo per la quarta volta nel 2025, ha onorato i vincitori nelle categorie per le aziende con più di 30 dipendenti, aziende con meno di 30 dipendenti e per fondatori: all'interno. Inoltre, è stato assegnato un prezzo speciale per la successione dell'azienda.

i vincitori della sera

Nella categoria A per le aziende con più di 30 dipendenti, i seguenti vincitori erano in primo piano:

• Safiye Ergün | Dosteli GmbH: un servizio infermieristico sensibile alla cultura che offre cure ambulatoriali, un bar senior e la demenza condizionata a Berlino. Con il 99% della forza lavoro femminile, prevalentemente con un background migratorio, Dostele è considerato il più grande servizio infermieristico specifico per cultura in Germania.
• Amin Guellil | Ucastme: un fornitore di servizi di personale specializzato nel personale degli studenti.
• Aynur Özdemir | Forever Clean: un'azienda di pulizia che crea posti di lavoro per le persone con disabilità.

Nella categoria B per le aziende con un massimo di 30 dipendenti, sono stati assegnati i seguenti prezzi:

• Seneit Debese | App Greta & Starkks GmbH: datore di lavoro dell'app "Greta", che consente un'esperienza cinematografica senza barriere per le persone con problemi di vista e udito.
• Fihmi Mousa e Sueib Mousa | MCS Data Labs GmbH: concentrarsi sullo sviluppo di tecnologie sanitarie basate sull'intelligenza artificiale.
• Oz Ben David e Jalil Dabit | Kanaan GmbH: un ristorante israelo-palestinese a Berlino.

Il fondatore: prezzo interiore per le aziende che lavorano da oltre un anno e meno di cinque anni, consigliato:

• Ali Abderrahmane & Burak Erkovan | Juhi GmbH: una piattaforma che media l'aiuto quotidiano per chi ha bisogno di cure.
• Amir Bashari et al. | PantoHealth: soluzioni per il monitoraggio digitale Infrastruttura ferroviaria.
• Dimitri Bilyarchyk e Alexander Petrow | Ogni salute GMBH: una piattaforma telemedica rivolta alla comunità LGBTQIA+.

Il premio speciale per la successione della compagnia è stato assegnato ad Azadeh Farshidfar per l'acquisizione e l'espansione della loro pratica di fisioterapia. Questi premi sono associati a 10.000 euro ciascuno e un ritratto aziendale cinematografico. I prezzi sono stati assegnati da Franziska Giffey , il sindaco e il senatore per economia, energia e business.

background e significato del premio

Il dipartimento del Senato di Berlino per l'economia sottolinea che i vincitori: all'interno con un background migratorio non solo modellano il paesaggio urbano, ma anche l'economia di Berlino. È stato scoperto che le persone con un background migratorio hanno trovato aziende più spesso di quelle senza alcuna storia di immigrazione. Le ragioni di ciò possono spesso essere trovate nelle difficoltà sul mercato del lavoro normale, come gradi e discriminazioni non riconosciuti, come ha riferito.

In Germania, le persone con la storia dell'immigrazione contribuiscono in modo significativo alle dinamiche innovative di forza e occupazione. La Fondazione Bertelsmann chiarisce che senza il crescente numero di persone autonomi con un background migratorio, la pressione economica in Germania sarebbe aumentata ancora di più. Pertanto, vengono testate misure politiche per promuovere questo gruppo e l'interesse per il loro contributo economico e sociale sta crescendo costantemente. Il dibattito sulle offerte di supporto appropriate, in particolare per le donne e i migranti: all'interno, è in corso al fine di utilizzare meglio il potenziale di questo gruppo; Questo è anche trattato in un documento di discussione attuale, che offre più risposte a queste domande, come Bertelsmann-Foundation