Берлин празнува разнообразие: Мигрантски компании в светлината на прожекторите!

Берлин празнува разнообразие: Мигрантски компании в светлината на прожекторите!

Berlin, Deutschland - На 18 юни 2025 г. се прави церемонията по награждаването "Разнообразието - Берлин признава компании за мигранти" в червеното кметство в Берлин. Това събитие има за цел да признае постиженията на предприемачите с миграционен опит. Според Berlin.de Жури от експерти от бизнес, наука и гражданско общество оцениха повече от 70 заявления в три категории.

Конкурсът, който се проведе за четвърти път през 2025 г., почете победителите в категориите за компании с повече от 30 служители, компании с по -малко от 30 служители и за основатели: Inside. В допълнение, беше присъдена специална цена за наследяването на компанията.

Победителите на вечерта

В категория А за компании с повече от 30 служители, следните победители бяха на преден план:

• Safiye ergün | Dosteli GmbH: Културно чувствителна сестринска служба, която предлага амбулаторна грижа, старши кафене и обсебена деменция в Берлин. С 99% женска работна сила, предимно с миграционен опит, Dosteli се счита за най -голямата културно -специфична сестринска служба в Германия.
• Амин Гуелил | UcastMe: доставчик на персонални услуги, който е специализиран в студентския персонал.
• Aynur özdemir | Завинаги чиста: компания за почистване, която създава работни места за хора с увреждания.

В категория Б за компании с до 30 служители бяха присъдени следните цени:

• Seneit Debese | Greta & Starkks Apps GmbH: Работодателят на приложението "Greta", което дава възможност за кино-бариера за хора с увреждания от визуални и слухове.
• Fihmi Mousa и Sueib Mousa | MCS Data Labs GmbH: Фокусирайте се върху развитието на AI базирани здравни технологии.
• Оз Бен Дейвид и Джалил Дабит | Kanaan GmbH: Израелско-палестински ресторант в Берлин.

Основателят: Вътрешна цена за компании, които работят повече от година и по -малко от пет години, посъветва:

• Али Абдеррахман и Бурак Еркован | Juhi GmbH: Платформа, която медиира ежедневната помощ за тези, които се нуждаят от грижи.
• Amir Bashari et al. | PantoHealth: Решения на железопътната инфраструктура за цифрово наблюдение.
• Димитри Билярхик и Александър Петроу | Всяко здраве GmbH: телемедицинска платформа, която е насочена към LGBTQIA+общността.

Специалната награда за наследяване на компанията беше присъдена на Azadeh Farshidfar за поглъщане и разширяване на тяхната физиотерапевтична практика. Тези награди са свързани с 10 000 евро всеки и кинематографичен корпоративен портрет. Цените бяха присъдени от franziska giffey , кмет и сенатор за икономика, енергия и бизнес.

фон и значение на наградата

Департаментът за икономика в Берлинския сенат подчертава, че победителите: вътре с миграционен произход не само оформят градския пейзаж, но и в Берлинската икономика. Установено е, че хората с миграционен произход намират компании по -често от тези без имиграционна история. Причините за това често могат да се намерят в трудности на редовния пазар на труда, като непризнати степени и дискриминация, като съобщава.

В Германия хората с имиграционна история допринасят значително за иновативната динамика на сила и заетост. Фондацията Bertelsmann дава яснота, че без нарастващия брой самостоятелно заети хора с миграционен опит, икономическият натиск в Германия би се увеличил още повече. Следователно политическите мерки се тестват за насърчаване на тази група и интересът към техния икономически и социален принос непрекъснато нараства. Дебатът за подходящите оферти за подкрепа, особено за жените и мигрантите: вътре, е в ход, за да се използва по -добре потенциала на тази група; Това също се разглежда в текущия дискусионен документ, който предлага повече отговори на тези въпроси, като bertelsmannfoundation