Sărăcia și inegalitatea de vârstă: sistemul de pensii din Germania promovează diviziunea generațiilor

In diesem Artikel wird deutlich, dass das Rentensystem in Deutschland in gewisser Weise ungerecht ist. Insbesondere die materielle Spaltung in der älteren Generation wird aufgezeigt. Rentner aus akademischen Berufen haben vergleichsweise auskömmliche Alterseinkünfte, während gering vergütete Berufsgruppen mit geringen Ansprüchen an die Altersvorsorge konfrontiert sind. Besonders betroffen sind Rentner in Ostdeutschland, die aufgrund von Arbeitslosigkeit und niedrigerem Lohnniveau ebenfalls geringe Rentenansprüche haben. Der Artikel betont die Notwendigkeit, diese Ungerechtigkeiten zu verringern und das Rentensystem anzupassen.
În acest articol devine clar că sistemul de pensii din Germania este într -un mod nedrept. Materialul împărțit în generația mai veche, în special, este prezentat. Pensionarii de la profesiile academice au venituri de vârstă relativ adecvate, în timp ce grupurile profesionale cu compensare scăzută se confruntă cu cerințe scăzute la furnizarea de pensionare. Pensionarii din Germania de Est sunt afectați în special, care au, de asemenea, drepturi de pensie scăzute din cauza șomajului și a nivelului salarial mai mic. Articolul subliniază necesitatea reducerii acestor nedreptăți și adaptarea sistemului de pensii.
NAG Redaktion
Artikel als PDF
Kommentare
Diesen Artikel teilen:
Facebook X Whatsapp Email




Eroare în sistem - Decalajul dintre pensionarii săraci și bogați crește

eroare în sistem - diferența dintre pensionarii săraci și bogați crește

Sistemul de pensii din Germania se confruntă cu provocări. Un sondaj actual realizat de Asociația Socială a Germaniei (VDK) arată că împărțirea materială este în creștere și mai mare în generația mai veche. În timp ce pensionarii cu profesii academice au venituri de vârstă relativ stabile și pot continua de multe ori să lucreze după vârsta de pensionare, cealaltă parte a comunității pensionare se confruntă cu mari dificultăți.

Cei care nu mai pot lucra după o viață de muncă lungă și epuizantă sunt adesea printre grupurile profesionale cu rambursare scăzută. Cererile dvs. pentru prevederi vechi sunt în consecință scăzute. Dacă continuați să lucrați după vârsta de pensionare, de obicei faceți acest lucru din necesitatea financiară, nu din bucurie sau împlinire. Această inegalitate duce la o nedreptate suplimentară: după o viață cu activități solicitante fizic, speranța de viață este adesea mai mică decât cea a academicienilor mai buni. Aceasta duce la o plată mai mică de pensie.

Pensionarii din Germania de Est sunt și mai afectați de această problemă. Mulți dintre ei au fost șomeri pentru o lungă perioadă de timp după rând și au stabilit astfel cereri de pensii mai mici. În plus, nivelul salariului în noile state federale este mai mic decât în ​​Occident. Datorită acestui lucru și a activelor mai mici ale gospodăriilor din est, pensiile legale scăzute pot fi cu greu crescute prin pensia privată. Așadar, există o nevoie urgentă de acțiune pentru a reduce decalajul dintre pensionarii săraci și înstăriți atunci când vine vorba de reforme suplimentare de pensii. Această sarcină nu va fi ușoară, dar este esențială.


NAG Redaktion
Artikel als PDF
Kommentare
Diesen Artikel teilen:
Facebook X Whatsapp Email
In diesem Artikel wird deutlich, dass das Rentensystem in Deutschland in gewisser Weise ungerecht ist. Insbesondere die materielle Spaltung in der älteren Generation wird aufgezeigt. Rentner aus akademischen Berufen haben vergleichsweise auskömmliche Alterseinkünfte, während gering vergütete Berufsgruppen mit geringen Ansprüchen an die Altersvorsorge konfrontiert sind. Besonders betroffen sind Rentner in Ostdeutschland, die aufgrund von Arbeitslosigkeit und niedrigerem Lohnniveau ebenfalls geringe Rentenansprüche haben. Der Artikel betont die Notwendigkeit, diese Ungerechtigkeiten zu verringern und das Rentensystem anzupassen.
În acest articol devine clar că sistemul de pensii din Germania este într -un mod nedrept. Materialul împărțit în generația mai veche, în special, este prezentat. Pensionarii de la profesiile academice au venituri de vârstă relativ adecvate, în timp ce grupurile profesionale cu compensare scăzută se confruntă cu cerințe scăzute la furnizarea de pensionare. Pensionarii din Germania de Est sunt afectați în special, care au, de asemenea, drepturi de pensie scăzute din cauza șomajului și a nivelului salarial mai mic. Articolul subliniază necesitatea reducerii acestor nedreptăți și adaptarea sistemului de pensii.

Kommentare (0)