Ubóstwo wiekowe i nierówność: System emerytalny w Niemczech promuje podział pokoleń

In diesem Artikel wird deutlich, dass das Rentensystem in Deutschland in gewisser Weise ungerecht ist. Insbesondere die materielle Spaltung in der älteren Generation wird aufgezeigt. Rentner aus akademischen Berufen haben vergleichsweise auskömmliche Alterseinkünfte, während gering vergütete Berufsgruppen mit geringen Ansprüchen an die Altersvorsorge konfrontiert sind. Besonders betroffen sind Rentner in Ostdeutschland, die aufgrund von Arbeitslosigkeit und niedrigerem Lohnniveau ebenfalls geringe Rentenansprüche haben. Der Artikel betont die Notwendigkeit, diese Ungerechtigkeiten zu verringern und das Rentensystem anzupassen.
W tym artykule staje się jasne, że system emerytalny w Niemczech jest w pewnym sensie niesprawiedliwy. Materiał podzielony w szczególności w starszym pokoleniu pokazano. Emeratorzy z zawodów akademickich mają stosunkowo odpowiedni dochód wiekowy, podczas gdy grupy zawodowe o niskiej zawartości zrekompensowane mają niskie wymagania dotyczące przepisów emerytalnych. Szczególnie dotknięte są emeryci w Niemczech Wschodnich, które mają również niskie prawa emerytalne z powodu bezrobocia i niższego poziomu płac. Artykuł podkreśla potrzebę zmniejszenia tych niesprawiedliwości i dostosowania systemu emerytalnego.
NAG Redaktion
Artikel als PDF
Kommentare
Diesen Artikel teilen:
Facebook X Whatsapp Email




Błąd w systemie - różnica między biednymi i bogatymi emerytami rośnie

Błąd w systemie - Rosną różnicę między biednymi i bogatymi emerytami

System emerytalny w Niemczech stoi przed wyzwaniami. Obecna ankieta przeprowadzona przez Stowarzyszenie Społeczne Niemiec (VDK) pokazuje, że podział materiału rośnie i większy w starszym pokoleniu. Podczas gdy emeryci z zawodami akademickimi mają stosunkowo stabilne dochody z wieków i często mogą kontynuować pracę po wieku emerytalnym, druga strona społeczności emerytowej ma duże trudności.

Ci, którzy nie mogą już pracować po długim i wyczerpującym życiu zawodowym, często należą do niskich grup zawodowych. Twoje wymagania dotyczące starego przepisu są odpowiednio niskie. Jeśli nadal będziesz pracować po wieku emerytalnym, zwykle robisz to z konieczności finansowej, a nie z radości lub spełnienia. Ta nierówność prowadzi do dalszej niesprawiedliwości: po życiu z fizycznie wymagającymi działaniami długość życia jest często mniejsza niż w przypadku naukowców lepiej zarobkowych. Powoduje to niższą płatność emerytalną.

Ten problem jest jeszcze bardziej dotknięty emeryciami w Niemczech Wschodnich. Wiele z nich było bezrobotnych przez długi czas po turze, a tym samym ustanowiło niższe roszczenia emerytalne. Ponadto poziom płac w nowych stanach federalnych jest niższy niż na Zachodzie. Z powodu tego i niższych aktywów gospodarstw domowych na Wschodzie niskie emerytury prawne nie można zwiększyć przez emeryturę prywatną. Tak więc istnieje pilna potrzeba działania w celu zmniejszenia luki między biednymi i bogatymi emerytami, jeśli chodzi o dalsze reformy emerytalne. To zadanie nie będzie łatwe, ale jest niezbędne.


NAG Redaktion
Artikel als PDF
Kommentare
Diesen Artikel teilen:
Facebook X Whatsapp Email
In diesem Artikel wird deutlich, dass das Rentensystem in Deutschland in gewisser Weise ungerecht ist. Insbesondere die materielle Spaltung in der älteren Generation wird aufgezeigt. Rentner aus akademischen Berufen haben vergleichsweise auskömmliche Alterseinkünfte, während gering vergütete Berufsgruppen mit geringen Ansprüchen an die Altersvorsorge konfrontiert sind. Besonders betroffen sind Rentner in Ostdeutschland, die aufgrund von Arbeitslosigkeit und niedrigerem Lohnniveau ebenfalls geringe Rentenansprüche haben. Der Artikel betont die Notwendigkeit, diese Ungerechtigkeiten zu verringern und das Rentensystem anzupassen.
W tym artykule staje się jasne, że system emerytalny w Niemczech jest w pewnym sensie niesprawiedliwy. Materiał podzielony w szczególności w starszym pokoleniu pokazano. Emeratorzy z zawodów akademickich mają stosunkowo odpowiedni dochód wiekowy, podczas gdy grupy zawodowe o niskiej zawartości zrekompensowane mają niskie wymagania dotyczące przepisów emerytalnych. Szczególnie dotknięte są emeryci w Niemczech Wschodnich, które mają również niskie prawa emerytalne z powodu bezrobocia i niższego poziomu płac. Artykuł podkreśla potrzebę zmniejszenia tych niesprawiedliwości i dostosowania systemu emerytalnego.

Kommentare (0)