Figyelem és válságstratégiák a zaklatás ellen: A Lichtenberg kerületi irodában Lucky Beans és Bírókártyákon van!

Im Bezirksamt Lichtenberg herrscht offenbar eine schlechte Stimmung unter den Mitarbeitern. Um die Laune zu verbessern, werden Achtsamkeits- und Krisenstrategien angewendet. Dabei kommen ungewöhnliche Methoden wie Glücksbohnen und Schiedsrichter-Karten zum Einsatz. Mitarbeiter aus der Abteilung „Facility-Management“ berichten von Auseinandersetzungen unter den Kollegen, die sogar als Mobbing bezeichnet werden. Als Reaktion darauf wurden Seminare für alle Mitarbeiter der Serviceeinheit angeboten, die eher aus dem Managementbereich bekannt sind. Es fand eine Unterweisung in die sogenannte Glücksbohnen-Strategie statt und es wurden rote und gelbe Karten verteilt, ähnlich wie im Fußball. Doch was bedeuten die Karten im Lichtenberger Bezirksamt? Eine gelbe Karte signalisiert dem …
Nyilvánvalóan rossz a hangulat a Lichtenberg kerületi irodában. A hangulat javítása érdekében az éberséget és a válságstratégiákat alkalmazzák. A szokatlan módszereket, például a szerencsés babot és a játékvezető kártyákat használják. A "létesítménygazdálkodási" osztály munkatársai jelentést tesznek a kollégák között, akiket még zaklatásnak is neveznek. Erre reagálva szemináriumokat kínáltak minden olyan szolgáltató egység számára, akik a menedzsment területén jobban ismertek. Volt egy utasítás az úgynevezett Lucky Bean stratégiában, és a piros és a sárga kártyákat elosztották, hasonlóan a futballhoz. De mit jelentenek a Lichtenberger Kerületi Iroda kártyái? Sárga lapos jelek ...
NAG Redaktion
Artikel als PDF
Kommentare
Diesen Artikel teilen:
Facebook X Whatsapp Email

A Lichtenberg kerületi irodájában nyilvánvalóan rossz hangulat van az alkalmazottak körében. A hangulat javítása érdekében az éberséget és a válságstratégiákat alkalmazzák. A szokatlan módszereket, például a szerencsés babot és a játékvezető kártyákat használják.

A

A "létesítménygazdálkodás" osztály munkatársai jelentést tesznek a kollégák vitájának vitáiról, akiket még zaklatásnak is neveznek. Erre reagálva szemináriumokat kínáltak minden olyan szolgáltató egység számára, akik a menedzsment területén jobban ismertek. Volt egy utasítás az úgynevezett Lucky Bean stratégiában, és a piros és a sárga kártyákat elosztották, hasonlóan a futballhoz.

De mit jelentenek a Lichtenberger Kerületi Iroda kártyái? A sárga kárta aláírja a kolléga végső figyelmeztetését. Egy másik esemény egy piros kártyát mutat, ami azt jelenti, hogy a kommunikáció egyelőre véget ért. A kártyáknak ezért gondoskodniuk kell arról, hogy mindenki betartsa a megállapodott szabályokat.

A szerencsés bab stratégiában minden alkalmazott néhány kávébabot tesz a zsebükbe. Ha egy kolléga dicsérte, az egyik bab a másik táskába vándorol. A munkanap végén minden alkalmazott megszámolja a babot, és örül a pozitív visszajelzésnek, vagy sem.

Egy alkalmazott pozitív megjegyzést fűz a Bild -ről az intézkedésekről, de egy elkötelezettebb menedzserre vágyik. Amikor a kerületi tanácsos Kevin Hönikke (39, SPD) megkérdezi, egyértelművé válik, hogy nem akar beszélni az intézkedések részleteiről. Ugyanakkor kijelenti, hogy ő maga is három golyó van a zsebében, amelyet minden nap pozitív tapasztalatokkal vált, hogy emlékezzen rá. Azt is javasolja másoknak ezt a módszert.

Összességében úgy tűnik, hogy a Lichtenberg Kerületi Iroda szokatlan módon foglalkozik a rossz hangulattal és a munkavállalók közötti konfliktusokkal. Még nem kell látni, hogy az intézkedések hosszú távon jobb működési légkört eredményeznek -e.

NAG Redaktion
Artikel als PDF
Kommentare
Diesen Artikel teilen:
Facebook X Whatsapp Email
Im Bezirksamt Lichtenberg herrscht offenbar eine schlechte Stimmung unter den Mitarbeitern. Um die Laune zu verbessern, werden Achtsamkeits- und Krisenstrategien angewendet. Dabei kommen ungewöhnliche Methoden wie Glücksbohnen und Schiedsrichter-Karten zum Einsatz. Mitarbeiter aus der Abteilung „Facility-Management“ berichten von Auseinandersetzungen unter den Kollegen, die sogar als Mobbing bezeichnet werden. Als Reaktion darauf wurden Seminare für alle Mitarbeiter der Serviceeinheit angeboten, die eher aus dem Managementbereich bekannt sind. Es fand eine Unterweisung in die sogenannte Glücksbohnen-Strategie statt und es wurden rote und gelbe Karten verteilt, ähnlich wie im Fußball. Doch was bedeuten die Karten im Lichtenberger Bezirksamt? Eine gelbe Karte signalisiert dem …
Nyilvánvalóan rossz a hangulat a Lichtenberg kerületi irodában. A hangulat javítása érdekében az éberséget és a válságstratégiákat alkalmazzák. A szokatlan módszereket, például a szerencsés babot és a játékvezető kártyákat használják. A "létesítménygazdálkodási" osztály munkatársai jelentést tesznek a kollégák között, akiket még zaklatásnak is neveznek. Erre reagálva szemináriumokat kínáltak minden olyan szolgáltató egység számára, akik a menedzsment területén jobban ismertek. Volt egy utasítás az úgynevezett Lucky Bean stratégiában, és a piros és a sárga kártyákat elosztották, hasonlóan a futballhoz. De mit jelentenek a Lichtenberger Kerületi Iroda kártyái? Sárga lapos jelek ...

Kommentare (0)