Velkommen til fotlaget: 20 nye traineer starter i Reinickendorf

Velkommen til fotlaget: 20 nye traineer starter i Reinickendorf

Nytt treningskapittel i Reinickendorf: En titt på fremtiden til distriktskontoret

2. september 2023 startet 20 nye traineer i Reinickendorf District Office, en begivenhet som er av stor betydning ikke bare for unge mennesker, men også for hele samfunnet. Med den offisielle hilsen av distriktsordfører Emine Demirbüken-Wegner (CDU) i den historiske hallen i distriktsrådet, oppstår spørsmålet om hvilke effekter denne opplæringsstarten kan ha på administrasjonen og regionen.

I løpet av et år hvor 880 søknader ble mottatt, kunne de beste velges fra dette store antallet. Opplæringskurset for 2024 består av forskjellige yrker: 13 administrative assistenter, gartnere, vedlikehold og spesialist for medie- og informasjonstjenester. I tillegg vil fire doble studenter, inkludert to i "Public Administration" -kurset, også ta opp opplæringen i administrasjonen fra 1. oktober.

Denne utviklingen er spesielt viktig fordi i løpet av de neste årene vil mange av de erfarne ansatte forlate tjenesten på grunn av alder; Derfor forventes et personalkrav på rundt 30 prosent. De nye traineene er ikke bare trent i en stabil bransje, men kan også forvente gode fremskrittmuligheter. "Opplæring i Reinickendorf District Office blir utført av et høyt engasjementsnivå og tilbyr et spennende mangfold," sa ordføreren.

Betydningen av slike treningsprogrammer er også tydelig i sammenheng med større sosiale trender. I tider hvor digital transformasjon og demografisk endring representerer store utfordringer, er det avgjørende å fremme unge talenter og forberede dem deretter for utviklingen av administrasjonen. De nye traineene er derfor en del av en omfattende strategi som også driver digitaliseringen av myndighetene og er ment å forbedre tjenesten for innbyggerne.

Ordførerens velkomsttale ble ikke bare anerkjent av prestasjonene til de nye traineene, men også en oppfordring til deres tilknytning til det eksisterende teamet. "Du er hjertelig velkommen i vårt fotstep -team," ringte hun til ungdommene. På denne måten viser distriktskontoret at det fungerer i et kooperativt og støttende miljø der både de nye og de erfarne kollegene får muligheten til å lære av hverandre.

Oppsummert kan det sies at starten av trening ikke bare er en viktig milepæl for de nye traineene, men også for hele administrasjonen av Reinickendorf. Det er et tegn på endring og tilpasning til fremtidige utfordringer. Integrasjonen av de nye spesialistene vil være avgjørende for å tilby effektiv og moderne tjeneste for innbyggere og samtidig støtte den bærekraftige utviklingen av regionen.